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Senior Sales Manager; m​/w​/d

in 80331, München, Bayern, Deutschland
Unternehmen: AirLST GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-04
Berufliche Spezialisierung:
  • Verkauf/Verkäufer
    Geschäftsentwicklung, Verkaufsleiter, Vertriebsentwicklungsvertreter, B2B Verkauf
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 90000 - 130000 EUR pro Jahr EUR 90000.00 130000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Senior Sales Manager (m/w/d)
Jobs bei AirLST
- Alles andere ist Arbeit

Mit uns bringst du mehr "Pep" ins Web und mehr Drive in dein Leben. Werde Häuptling/in der Bits und Bytes, Künstler/in der U's und X's oder Rockstar des Projektmanagements

AirLST wächst
- Jahr für Jahr, weil unsere Kunden uns vertrauen. Der DACH-Enterprise-Markt für Event-Tech ist dabei noch lange nicht ausgereizt:
Hier ist echtes Aufbau-Terrain, keine gesättigte Region zum Verwalten. Genau dafür holen wir dich ins Sales-Team.

  • unbefristet / Vollzeit (40 Std. / Woche)
Was wir Dir bieten:
  • Prozesse, die tragen
    - Freiraum, wo er zählt. Grundlegende Prozesse stehen und sichern Skalierbarkeit. Aber wo du es besser weißt, gestaltest du mit, statt Vorgaben abzuarbeiten.
  • Echter Gestaltungsspielraum. Was du aufbaust - deine Pipeline, deine Accounts, deine Herangehensweise im Neukunden-Markt - trägt deine Handschrift.
  • München (Seitzstraße), Hybrid mit 2-3 Tagen Office.
  • Attraktives Gehalt nach Erfahrung plus leistungsstarkes Provisionsmodell.
  • Top-Tier-Kundenbasis (DAX-Konzerne, Premium-Marken) als Referenz und Türöffner für deine Deals.
  • Werkzeug-Budget statt Werkzeug-Diskussion: CRM, Sales-Intelligence, KI-Tools - was du brauchst, hast du.
  • Motiviertes Team mit kurzen Wegen und einem Head of Sales, der Rückenwind gibt statt Mikromanagement.
  • Realer Impact, sichtbar bis zur Geschäftsführung.
Deine

Aufgaben bei uns:
  • Outbound zur Hauptdisziplin machen. Du baust systematisch deine eigene Pipeline auf
    - Outbound ist dein Hauptfokus. Der Ausbau deiner gewonnenen Kunden läuft parallel, Hand in Hand mit Account-Managern und CSM.
  • Enterprise- & SMB-Deals closen. Du führst Discovery, Demo, Verhandlung und Abschluss eigenständig - mit Entscheidern auf C- und Fachbereichsebene.
  • Inbound konsequent verwerten. Leads aus Marketing und Website qualifizierst du schnell, priorisierst nach Potenzial und machst Umsatz daraus.
  • Produkt- & Solution-Sales verbinden. Du verkaufst keine Features, sondern passende Lösungen entlang der Event-Prozesse deiner Kunden - vom Standardprodukt bis zum maßgeschneiderten Setup.
  • Im Team gewinnen. Du spielst eng mit Head of Sales, Marketing und Product zusammen. Was du vom Markt zurückmeldest, fließt direkt in Messaging und Roadmap.
  • Pipeline & Forecast steuern. Pipeline, Forecast und Aktivitäten hältst du sauber im CRM (Pipedrive).
Du bringst mit:
  • Authentischer Sales-Charakter, der auf echte Kundenbeziehungen setzt - nicht auf den kurzfristigen Abschluss.
  • Mind. 3 Jahre B2B-SaaS-Vertrieb, idealerweise mit komplexen Enterprise-Zyklen und erklärungsbedürftigen Produkten.
  • Nachweisbare Outbound-Stärke - du hast Pipeline selbst aufgebaut und Kaltakquise nicht delegiert, sondern beherrscht.
  • Solution Selling:
    Du verstehst Kundenprozesse, stellst die richtigen Fragen und übersetzt Bedarf in Wert. Event-Tech- oder Eventbranchen-Erfahrung ist ein klares Plus.
  • Datengetrieben:
    Du steuerst über Pipeline-Coverage, Win-Rate, Sales-Cycle und ACV - nicht über Bauchgefühl.
  • CRM-Disziplin:
    Pipedrive oder vergleichbar gehört zu deinem Alltag, sauber gepflegt.
  • KI-Tools sind dein Daily Driver für Research, Outreach und Effizienz - nicht ein Buzzword im Lebenslauf.
  • Sehr gutes Deutsch, verhandlungssicheres Englisch.
  • Reisebereitschaft
Stellen-Anforderungen
10+ Jahre Berufserfahrung
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