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DACH Consultant Digitized Processes - HCM (m​/w​/d

in 48079, Münster, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Quistor
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-19
Berufliche Spezialisierung:
  • IT/Informationstechnik
    IT Consulting, Systemanalytiker, IT Business Analyst, Oracle-Spezialist
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 50000 - 70000 EUR pro Jahr EUR 50000.00 70000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: DACH Consultant Digitized Processes - HCM (m/w/d)
  • Oracle E-Business Suite
  • Oracle Cloud Applications
  • Oracle Net Suite ERP

Im Fokus:
Digitalisierte Prozesse und Oracle Unternehmensapplikationen

Das Ziel ist klar:
Exzellente Geschäftsprozesse mit Oracle® Digitalisierungslösungen! Und du weist unseren anspruchsvollen Kunden den Weg in die digitale Zukunft. Gemeinsam mit dem Kunden konzipierst du intelligente Geschäftsprozesse, in denen moderne, marktführende Digitalisierungstechnologien ihr Potenzial voll entfalten können. Auf Basis agiler und hybrider Vorgehensmodelle konfigurierst du Unternehmenssoftwaresysteme, die passgenau auf die Geschäftsprozesse des Kunden zugeschnitten sind. In deiner Verantwortung liegen die schlüsselfertige Einführung und das begleitende Change Management.

Vielfältige

Aufgaben
  • Beratung unserer internationalen Kunden im gehobenen Mittelstand
  • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen mit Schwerpunkt auf Oracle-Lösungen. Die Besonderheit:
    In Workshops, zur Prozessvisualisierung und Dokumentation nutzt du die Horus® Geschäftsprozess-Tools und vorgefertigte Best Practice-Referenzmodelle
  • Unterstützung bei der Implementierung und Konfiguration von Oracle Standard-Anwendungen:
    • Oracle E-Business Suite
    • Oracle Cloud Applications
    • Oracle Net Suite ERP
    • heterogene Systeme
  • Modellierung und Spezifizierung von HCM-Prozessen
  • Durchführung von Schulungen und Workshops für Anwender
  • Internationale Mobilität in der Projektarbeit (erfahrungsgemäß bis zu 60 %)
Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, BWL/Personalmanagement mit IT-Affinität oder Quereinsteiger mit Praxiserfahrung im Personalwesen
  • 1-2 Jahre Erfahrung über Praktika und/oder Werkstudententätigkeit, vorzugsweise im Bereich Prozess- und Personalmanagement
  • Grundkenntnisse der Oracle Applications oder anderer ERP-Systeme sind von Vorteil
  • Analytisches Denkvermögen und Freude an der Lösung komplexer Geschäftsprobleme
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten
Benefits
  • Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein wettbewerbsfähiges Gehalt
  • Persönliches Coaching und mittelfristige Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Consultant, der dich am Anfang unterstützt und deine persönliche Entwicklung vorantreibt
  • Eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung mit verschiedenen Standorten in Karlsruhe (Ettlingen), Hamburg, Münster, (Sie können sich bewerben oder uns per E-Mail kontaktieren in dem Sie die untenstehende Online-Bewerbungsbox verwenden) Zürich (CH) und Zagreb (HR)
  • Kontinuierliche Weiterbildung und berufliche Entwicklung
  • Die Möglichkeit an fachlich spannenden und herausfordernden Projekten zu arbeiten
  • Eine Plattform, um deine ersten Erfahrungen und Branchenkenntnisse bei verschiedenen Kunden und Projekten einzubringen
  • Vorbereitung auf die Leitung eigener Projekte innerhalb von drei Jahren und tiefes Eintauchen in aktuelle Themen der digitalen Transformation von HCM-Prozessen
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