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Leitung; m​/w​/d) des Dezernates Zentrale Aufgaben "Wirtschaft und Recht"; ZA beim Polizeipräsidium Münster

in 48079, Münster, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Land Nordrhein-Westfalen
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-24
Berufliche Spezialisierung:
  • Regierung
    Staatliche Verwaltung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 70000 - 110000 EUR pro Jahr EUR 70000.00 110000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Leitung (m/w/d) des Dezernates Zentrale Aufgaben 1 "Wirtschaft und Recht" (ZA 1) beim Polizeipräsidium Münster

Das Ministerium des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen besetzt für das

Polizeipräsidium Münster

zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Funktion der

Leitung (m/w/d) des Dezernates Zentrale

Aufgaben 1 „Wirtschaft und Recht“ (ZA
1) in der Direktion Zentrale

Aufgaben

(Besoldungsgruppe A 13/A 14 LBesO A NRW)

Das Polizeipräsidium Münster ist eine Kreispolizeibehörde mit ca. 2.340 Beschäftigten, davon ca. 1.400 Beamtinnen und Beamte, 240 Regierungsbeschäftigte und 700 Kommissaranwärterinnen und Kommissaranwärtern bzw. Regierungsinspektoranwärterinnen und Regierungsinspektoranwärtern.

Die Organisation der Behörde gliedert sich in die Direktionen Zentrale

Aufgaben (ZA), Gefahrenabwehr/Einsatz, Kriminalität und Verkehr. Die Direktion ZA besteht aus drei Dezernaten mit zehn unterschiedlichen Sachgebieten, dem Direktionsbüro und dem Polizeiärztlichen Dienst.

Das Dezernat ZA 1 umfasst insgesamt fünf Sachgebiete:

  • ZA 11 Allgemeine Verwaltung, Organisation, Com-Center, Schadensersatz, Persönliche Zahlungen
  • ZA 12 Waffen-, Vereins-, Polizei- und Versammlungsrecht
  • ZA 13 Haushaltsangelegenheiten, Zahlstelle
  • ZA 14 Wirtschaftsangelegenheiten, Beschaffung, Zentrale Warenannahme
  • ZA 15 Liegenschaftsangelegenheiten
Wesentliche Tätigkeiten
  • Führung und Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,
  • Koordinierung der Aufgaben wahrnehmung in den Sachgebieten,
  • Weiterentwicklung der Arbeitsverfahren und der Geschäftsprozesse in den Sachgebieten,
  • Bearbeitung komplexer Fragestellungen in den Bereichen Verwaltungs- und Zivilrecht, einschließlich Prozessrecht, Vergabe-, Waffen- und Versammlungsrecht,
  • Begleitung gerichtlicher Verfahren und Prozessvertretung,
  • Wahrnehmung der Fach- und Führungsverantwortung,
  • Unterstützung des „Beauftragten für den Haushalt“ und
  • Übernahme der Führung des Einsatzabschnitts Versorgung oder Zentrale Dienste in besonderen Einsatzlagen (BAO).

Es wird darauf hingewiesen, dass bei Übernahme der Funktion eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung gemäß § 10 SÜG NRW durchzuführen ist.

Zwingende Anforderungsmerkmale
  • Laufbahnbefähigung der Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes.
  • Bei Vorliegen der Befähigung zum Richteramt: mindestens die Punktzahl 6,5 im zweiten Staatsexamen.
  • Als Verwaltungsassessor/in: mindestens befriedigende Leistungen in der Staatsprüfung nach dem Verwaltungsreferendariat.
  • Das Bestehen des Assessmentcenters des Ministeriums des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen, sofern dies noch nicht durchlaufen wurde, zum Nachweis folgender Kompetenzen mit herausragender Ausprägung:
  • Kommunikationsfähigkeit,
  • Konfliktfähigkeit,
  • Wertschätzung,
  • Fähigkeit zur Strukturierung und Steuerung von Prozessen,
  • Problemlösungskompetenz und Veränderungskompetenz und
  • Fähigkeit, sich und andere zielgerichtet zu motivieren.
Anforderungsprofil (beschreibend)
  • Bewerberinnen und Bewerber müssen über ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick, Führungs- und Konfliktfähigkeit sowie Interesse an der polizeilichen Arbeit verfügen. Erwartet wird ein überdurchschnittliches rechtswissenschaftliches Verständnis.
  • Erfahrungen in der Bearbeitung von Querschnittsaufgaben, insbesondere Kenntnisse im Personalwesen sowie in der Führung größerer Organisationseinheiten sind von Vorteil.
Allgemeine Hinweise

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten:
Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte. Sofern Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Frau Polizeipräsidentin Alexandra Dorndorf, Polizeipräsidium Münster, Telefon: 0251/275-2000. Für Rückfragen zum Auswahlverfahren steht…

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