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Teamleitung Analyse & Beratung Controlling

in 90402, Nürnberg, Bayern, Deutschland
Unternehmen: Klinikum Nürnberg
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-06
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Gesundheitsmanagement
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Gesundheitsmanagement, Gesundheitsverwaltung
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Teamleitung (m/w/d) Analyse & Beratung Controlling

Herzlich willkommen im Klinikum Nürnberg! Mit rund 335.000 stationären und ambulanten Patienten im Jahr sind wir eines der größten kommunalen Krankenhäuser in Deutschland. Wir kümmern uns mit rund 8.400 Beschäftigten um das Wohl unserer Patientinnen und Patienten. Dabei bieten wir sämtliche medizinische Fachrichtungen an und engagieren uns in unserem Klinikverbund mit vier Standorten in Nürnberg, Lauf und Altdorf mit Herz und Know-how für eine bestmögliche Patientenversorgung in der Metropolregion Nürnberg.

Zu unserem Haus gehören zudem die Akademie Klinikum Nürnberg sowie die Paracelsus Medizinische Privatuniversität Campus Nürnberg (PMU). Zusammen gestalten wir zukunftsweisende Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten neben dem Studium der Humanmedizin auch ein internationales Doktoratsstudium „Medical Science“ (Ph.D.) an. Mit unserem umfangreichen Bildungsangebot wollen wir unsere Mitarbeitenden zuverlässig in ihrer Laufbahnentwicklung am Klinikum begleiten.

Wenn Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit mit exzellenten Entwicklungschancen in einem lebenswerten Umfeld suchen, dann freuen wir uns auf Sie!

Teamleitung (m/w/d) Analyse & Beratung
Controlling
  • Klinikum Nürnberg | Campus Nord
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Vollzeit
  • unbefristet

Als Teamleitung (m/w/d) Analyse und Beratung übernehmen Sie Verantwortung für die fachliche Steuerung eines zentralen Controlling-Bereichs. Gemeinsam mit Ihrem Team unterstützen Sie die Geschäftsführung und Klinikleitungen aktiv und tragen zur Weiterentwicklung von Analyse- und Steuerungsinstrumenten bei.

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine nach Entgeltgruppe E14 bewertete Führungsfunktion mit strategischer Relevanz.

  • Fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung eines zehnköpfigen Teams
  • Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente sowie des internen Berichtswesens
  • Optimierung von Arbeitsprozessen in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
  • Koordination der internen Planung sowie Abstimmung zentraler Planungsprämissen
  • Beratung der Geschäftsführung und der Klinikleitungen bei controllingrelevanten Fragestellungen
  • Erstellung von Analysen und Ad-hoc-Auswertungen
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhauscontrolling
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, zielorientierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit kooperativem und motivierendem Führungsstil
  • Sicherer Umgang mit MS Excel sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit BI-Systemen
  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fort- und Weiterbildung
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Fahrradleasing
  • Jobticket
  • Kantine
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Mitarbeiterrabatte
  • Tarifliche Vergütung nach TVöD - K
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Guthabenkarte
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