Teamleiter infrastrukturelle Leistungen; m​/w​/d

Das sind wir

Die N-ERGIE Aktiengesellschaft, Nürnberg, zählt zu den großen kommunalen Energieversorgern in Deutschland. Sie ist dem Gemeinwohl verpflichtet und macht sich mit rund 2.700 Mitarbeitenden für Klimaschutz und eine regionale Energiewende stark. Große Teile Mittelfrankens und angrenzende Regierungsbezirke versorgt sie mit Strom und Erdgas sowie die Stadt Nürnberg zusätzlich mit Wasser und Fernwärme. Stadtwerke und Industriekund
* innen beliefert sie deutschlandweit.

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Gruppe „Infrastrukturelle Leistungen“ und entwickeln Ihr Team gezielt weiter.
• In Ihrer Rolle als Teamleitung stellen Sie einen stabilen
  , gesetzeskonformen und serviceorientierten Gebäudebetrieb sicher und koordinieren interne sowie externe Ressourcen
  .
• Sie planen
  , steuern und überwachen die termingerechte sowie kostenoptimierte Umsetzung von infrastrukturellen und baulichen Leistungen inklusive Budgetverantwortung
  .
• Die Entwicklung zukunftsorientierter Konzepte sowie die Marktbeobachtung im infrastrukturellen Gebäudemanagement gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie verantworten Ausschreibungen
  , Dokumentation sowie das Datenmanagement und stellen eine hohe Qualität der Leistungserbringung sicher.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Betriebswirtschaft
  , Facility Management
  , Architektur oder Versorgungstechnik oder alternativ über eine Weiterbildung als Fachwirt
  * in oder Techniker
  * in in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Facility Management oder Versorgungstechnik.
• Durch Ihre bisherige Berufserfahrung bringen Sie mehrjährige Erfahrung im infrastrukturellen Gebäudemanagement sowie in der Steuerung von Dienstleistern und Projekten mit.
• Sie überzeugen durch fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften
  , technischer Zusammenhänge und betriebswirtschaftlicher Steuerung
  .
• Sie besitzen nachweisbare Erfahrung in der Budgetplanung
  , im Controlling sowie in der wirtschaftlichen Steuerung von Leistungen und überzeugen mit Ihrer Führungskompetenz
  .
• Ihre sicheren Anwenderkenntnisse in MS Office
  , SAP sowie in der aufgabenspezifischen DV-Systemen setzen Sie routiniert im Arbeitsalltag ein.

• ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage
• FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit
• EXTRAS z.
  
  B. Strompreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 19,75 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme
• ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten
• MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung