Volljurist

Stellenbeschreibung

Du gestaltest das WIR BEI DER ERZDIÖZESE MÜNCHEN UND FREISING. Wir suchen Sie für die Abteilung Justiziariat in der Stabsstelle Recht als Volljurist:in. Arbeitsverhältnis: befristet als Krankheitsvertretung, Start: nächstmöglicher Termin, Arbeitszeit:
Vollzeit, Arbeitsort: München, Vergütung: EG 14, Bewerbungsfrist: 27.07.2026.

• Umfassende rechtliche Beratung und Betreuung natürlicher und juristischer Personen aus dem kirchlichen Bereich der Erzdiözese
• Prüfung, Bewertung und Bearbeitung von Rechtsfragen einschließlich Sachverhaltsklärung und Entwicklung rechtlicher Lösungsmöglichkeiten
• Betreuung und Begleitung von Verhandlungen über wichtige und komplexe Verträge
• Entwurf, Prüfung und Begleitung beim Abschluss von Verträgen und Erklärungen
• Bearbeitung außergerichtlicher und gerichtlicher Konfliktfälle kirchlicher Rechtsträger
• Wahrnehmung von Gerichtsterminen sowie Führung von Vergleichs- und Einigungsverhandlungen
• Entwurf und regelmäßige Aktualisierung rechtlicher Muster, insbesondere Verträge, Satzungen, Ordnungen, Erklärungen und sonstige Regelungen
• Rechtliche Betreuung kirchlicher Rechtsträger im Rahmen der Stiftungs- und Kirchenaufsicht
• Erarbeitung von Vorlagen für diözesane oder pfarrliche Gremien einschließlich Darstellung entscheidungsrelevanter Sachverhalte und rechtlicher Bewertungen
• Bearbeitung rechtlicher Grundsatzfragen
• Aufbereitung von Themen, Unterlagen und Recherchen sowie Erstellung von Konzepten, Vorlagen und Schreiben für die Leitung der Stabsstelle Recht
• Zusammenarbeit mit externen Rechtsdienstleistern einschließlich Mandats- und Honorarvereinbarungen sowie Kostenkontrolle
• Durchführung rechtsbezogener Schulungen für Mitarbeitende

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit Referendar- und Assessorexamen oder Master of Laws (LL.M)
• Gute Kenntnisse der kirchlichen Strukturen
• Gute IT-Kenntnisse (v. a. MS‑Office)
• Hohes Einfühlungsvermögen sowie Diskretion und Verschwiegenheit
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

• Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• Vergütung nach ABD (entspricht TVÖD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Angebote wie „Spiritualität leben“
• Zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
• Eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.