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Abteilungsleitung; m​/w​/d steuerliche Beratung

Online/Außer Haus - Idealerweise für Kandidaten in
84028, Landshut, Bayern, Deutschland
Unternehmen: ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH
Vollzeit, Fernarbeit/Heimarbeit position
Verfasst am 2026-01-18
Berufliche Spezialisierung:
  • Finanz/Rechnungswesen
    Rechnungswesen und Finanzen, Steuerfachgehilfe, Rechnungswesen Manager
  • Buchhaltung/Buchhalter
    Rechnungswesen und Finanzen, Steuerfachgehilfe, Rechnungswesen Manager
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Abteilungsleitung (m/w/d) steuerliche Beratung
Location: Landshut

Abteilungsleitung (m/w/d) steuerliche Beratung

am Standort München, Landshut oder Hallbergmoos

Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig – mit umfassender Expertise in Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 26 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv.

  • Leitung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitenden sowie dessen Weiterentwicklung
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter und niederlassungsbezogener Ziele
  • Erstellung handels- und steuerrechtlicher Jahresabschlüsse sowie Bearbeitung von Steuererklärungen für Mandanten verschiedener Rechtsformen
  • Steuerliche und betriebswirtschaftliche Gestaltungsberatung
  • Analyse der kurzfristigen Erfolgsrechnung
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Abgeschlossene kaufmännische oder steuerrechtliche Ausbildung mit erfolgreichem Abschluss des Steuerberaterexamen (m/w/d)
  • Idealerweise verfügst du über Führungserfahrung
  • Aktive Mitarbeit und Freude an standortübergreifender Zusammenarbeit
  • Sicherheit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
  • Professionelles und freundliches Auftreten bei der Mandantenbetreuung
  • Sicherer Umgang mit DATEV pro und MS Office
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung:
    Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten (Mix aus Büro & Home-Office)
  • Transparente Zeiterfassung mit Überstundenausgleich
  • 30 Urlaubstage + Heiligabend & Silvester frei + halber Urlaubstag am Geburtstag
  • Individuelles Onboarding & intensive Einarbeitung
  • Firmenhandy, Laptop und Dienstwagen
  • Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung
  • Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits
  • Individuelle Förderung von Fortbildungen
  • Digitales Arbeitsumfeld, Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeiter:innen
  • Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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