Information Security Officer

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• Unbefristete Festanstellung mit einem Jahresgehalt von 87.000 € bis 100.000 € brutto (je nach Qualifikation und Erfahrung)
• Tarifgebundene Vergütung sowie betriebliche Altersversorgung und attraktive Zusatzleistungen
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. Remote Work nach erfolgreicher Einarbeitung
• Mindestens 30 Urlaubstage pro Jahr
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebseigene Kantine und Deutschlandticket

• Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitsstandards, Richtlinien und Sicherheitskonzepten für moderne Anwendungs- und Cloud-Landschaften
• Etablierung und Sicherstellung von Security-by-Design-Prinzipien in Entwicklungs- und Digitalisierungsprojekten
• Einführung und Optimierung von Werkzeugen und Prozessen für eine sichere Softwareentwicklung
• Beratung von Entwicklungs- und Fachbereichen zu Themen wie Application Security, Cloud Security und Datenschutz
• Planung und Durchführung von IT-Sicherheitsprüfungen sowie Zusammenarbeit mit externen Auditoren und Partnern
• Unterstützung von Führungskräften bei strategischen Fragestellungen rund um Informationssicherheit und Compliance
• Mitarbeit in unternehmensweiten Sicherheitsinitiativen, Projekten und Fachgremien
• Kontinuierliche Verbesserung bestehender Sicherheitsprozesse und technischer Schutzmaßnahmen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrung in den Bereichen Application Security, Security Software Development, Dev Sec Ops  oder IT-Security Engineering
• Kenntnisse moderner Cloud-Technologien und deren Sicherheitsanforderungen
• Erfahrung im Umgang mit Programmier-, Skript- oder Automatisierungssprachen sowie API-basierten Architekturen
• Idealerweise Zertifizierungen wie CISSP, CISM, OSCP oder ISO 27001
• Analytische Denkweise sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Erfahrung in agilen Projekt- und Entwicklungsumgebungen (z. B. Scrum)
• Kommunikationsstärke im Austausch mit technischen und nicht‑technischen Stakeholdern
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.