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Technischer Gebäudemanager; m​/w​/d Physische Sicherheit & Gebäudetechnik

Online/Außer Haus - Idealerweise für Kandidaten in
48079, Münster, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Atruvia AG
Vollzeit, Fernarbeit/Heimarbeit position
Verfasst am 2026-09-21
Berufliche Spezialisierung:
  • Ingenieur
    Operations Manager, it-spezialist, Data Science Manager
  • Management
    Operations Manager, Projekt Manager, it-spezialist, Data Science Manager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 65000 - 92000 EUR pro Jahr EUR 65000.00 92000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Technischer Gebäudemanager (m/w/d) – Physische Sicherheit & Gebäudetechnik

Für unser Servicefeld Finance Regulation & Procurement (FRP) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Technischer Gebäudemanager (m/w/d) mit dem Fokus Physische Sicherheit & Gebäudetechnik in Karlsruhe, Münster bzw. München (Aschheim). Deine Tätigkeit ist dem Chapter Technology & Security zugeordnet. Hier arbeitest du mit 20 Kolleg
* innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.

Deine

Aufgaben mit Perspektiven
  • Als technische
    * r Gebäudemanager
    * in sicherst du nicht nur den reibungslosen technischen Betrieb unserer Gebäude und Rechenzentren am Standort Karlsruhe, sondern bist auch die treibende Kraft für die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer physischen und technischen Sicherheitskonzepte.
  • Du übernimmst die systematische Prüfung, den bedarfsgerechten Ausbau und die strategische Weiterentwicklung der physischen Sicherheitsmaßnahmen sowie der technischen Sicherheitssysteme.
  • Bei Aus-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen an den Rechenzentren, Sicherheitsbereichen und Büroflächen übernimmst du die eigenverantwortliche Projektleitung – von der ersten Planung über Budgetierung und Dienstleistersteuerung bis hin zur Abnahme.
  • Die Organisation und Überwachung regelmäßiger Wartungs-, Inspektions- und Prüfzyklen der Gebäude- und Sicherheitstechnik liegen in deiner Verantwortung.
  • Du koordinierst die schnelle Behebung von Störungen an technischen Anlagen und angebundenen Sicherheitssystemen und stellst den hochverfügbaren Betrieb der Versorgungstechnik im sensiblen Rechenzentrumskontext sicher.
  • Du bist zentrale Ansprechperson für interne Stakeholder sowie externe Fachfirmen und Behörden im Bereich der Gebäude- und Sicherheitstechnologie.
  • Du verbindest ein tiefes technisches Verständnis für komplexe Gebäudeinfrastrukturen mit der strukturierten Denkweise einer Projektleitung und der Risikoaffinität aus dem Sicherheitsmanagement.
Deine Persönlichkeit mit Profil
  • Du hast ein abgeschlossenes Ingenieursstudium (Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Sicherheitstechnik, Facility Management) sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (2 bis 6 Jahre) im technischen Gebäudemanagement, idealerweise im hochverfügbaren Umfeld (z.

    B. Rechenzentren, kritische Infrastrukturen / KRITIS) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich der physischen Sicherheit (Zutrittskontrollsysteme, Einbruchmeldeanlagen, CCTV, Perimeterschutz) sowie der relevanten Normen und Richtlinien (z.

    B. VdS, DIN).
  • Zudem bringst du solide Kenntnisse in den Bereichen HKLS (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär), Kältetechnik, Gebäudeautomatisierung (BAS) und Netzwerk-Gebäudeleittechnik mit.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
  • Du hast nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Abwicklung technischer Projekte, idealerweise untermauert durch gängige Projektmanagement-Methoden (klassisch oder agile Arbeitsweisen).
  • Eine selbstständige, strukturierte und risikobewusste Arbeitsweise mit hoher Eigenorganisation sowie ausprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit und eine hohe Dienstleistungsorientierung zeichnen dich aus.
  • Durchsetzungsstärke sowie sicheres und professionelles Auftreten gegenüber externen Dienstleistern und Partnern runden dein Profil ab.
Unsere Vorteile auf einen Blick
  • Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
  • Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z.

    B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
  • Vereinbarung von…
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