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Consultant; m​/w​/d Perm remote interne Festanstellung Personaldienstleistung

Online/Außer Haus - Idealerweise für Kandidaten in
04103, Leipzig, Sachsen, Deutschland
Unternehmen: Remotely
Vollzeit, Praktikum/Lehre, Fernarbeit/Heimarbeit position
Verfasst am 2026-07-23
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    Personalvermittler, IT / Technischer Recruiter, HR Generalist
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 55000 - 75000 EUR pro Jahr EUR 55000.00 75000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Consultant (m/w/d) Perm remote interne Festanstellung Personaldienstleistung

Consultant (m/w/d) – Remote – Interne Festanstellung Personaldienstleistung

Lokation: 04347 Leipzig
• Home office, Hybrid. Vergütung: 55.000 - 75.000 €
• Vollzeit.

Überblick

Unser Kunde ist ein führendes Personaldienstleistungsunternehmen mit deutschlandweiter Ausrichtung und Fokus auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im IT- und Office-Bereich. Das moderne Unternehmen arbeitet vollständig remote, nutzt innovative Recruiting-Technologien und steht für Teamzusammenhalt, flache Hierarchien und eine klare Wachstumsstrategie.

Verantwortlichkeiten
  • Identifizieren und Gewinnen von Neukunden durch gezielte Leadgenerierung und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
  • Spezialisierung in einem Segment und tiefes Verständnis des Bedarfs von Kunden und Kandidaten.
  • Steuerung des kompletten Recruiting-Prozesses – von der Kundenanfrage über Abstimmung mit Recruiting bis hin zur erfolgreichen Vermittlung.
  • Kompetenter Ansprechpartner für Kunden und Kandidaten auf Augenhöhe.
  • Enge Zusammenarbeit mit einem Recruiter, der bei der Kandidatensuche unterstützt.
  • Einbringen kreativer Ideen zur Weiterentwicklung von Prozessen, Employer Branding und Teamdynamik.
Qualifikationen
  • Nachweisbare Berufserfahrung im Sales innerhalb der Personalberatung.
  • Leidenschaft für Neukundengewinnung und innovative Recruiting-Methoden.
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Gespür für Menschen.
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit Teamplayer-Mentalität.
  • Sehr gute Kenntnisse in Linked In, Xing, CRM-Systemen und Bewerbermanagement-Tools (z.B. ATS, Anzeigenindex).
Benefits
  • Flexible Arbeitsmodelle – Homeoffice/Mobile Office, völlige Ortsunabhängigkeit.
  • Modernes Tech-Setup mit neuesten Tools und Techniken.
  • Individuelle Weiterbildungen und regelmäßige Coachings im Sales.
  • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Motivierendes Team mit flachen Hierarchien.
#J-18808-Ljbffr
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