×
Hier anmelden um sich kostenlos auf Stellen zu bewerben oder Stellenanzeigen aufzugeben. X

Personalleiter (m​/w​/d) mittelständische Unternehmensgruppe

Online/Außer Haus - Idealerweise für Kandidaten in
77652, Offenburg, Baden-Württemberg, Deutschland
Unternehmen: Remotely
Fernarbeit/Heimarbeit position
Verfasst am 2026-07-31
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    HR Manager, Compliance Analyst
  • Management
    HR Manager, Compliance Analyst
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 90000 - 140000 EUR pro Jahr EUR 90000.00 140000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

Über diesen Job

Die HAPEKO ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand sowie den öffentlichen Sektor und ist aktuell mit über 25 Standorten vertreten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte und verstehen uns nicht nur als Dienstleister, sondern vor allem als langfristigen Partner unserer Unternehmenskunden und Bewerber:innen.

Unser Mandant ist seit Jahrzehnten sehr erfolgreich in der Bauzulieferindustrie tätig und an mehreren Standorten in Deutschland vertreten. Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir im Exklusivmandat die zukünftigen Personalleitung, die neben dem operativen Tagesgeschäft den Aufbau und die Implementierung eines modernen Personalwesens verantwortet. Wenn Sie Ihre Erfahrung aus einer vergleichbaren Führungsposition in einen spannenden Transformationsprozess einbringen und die zukünftige Personalarbeit aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben
  • Gesamtverantwortung für das gruppenweite Personalwesen inkl. der Führung eines kleinen Teams
  • Begleitung des gesamten Employee Life Cycles -- vom Recruiting bis zum Austritt
  • Konzeptionierung und Umsetzung moderner Prozesse und Standards in allen HR-Themen wie Recruiting, Personalbetreuung, Personalentwicklung, Vergütung, Employer Branding usw.
  • Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien
  • Sparringspartner der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalstrategischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung
  • Langjährige Erfahrung in vergleichbarer HR-Führungsfunktion, idealerweise in einem produzierenden mittelständischen Unternehmen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Mittelstandskompatible Persönlichkeit mit eigenständiger Arbeitsweise, hoher Sozialkompetenz, Loyalität und Durchsetzungsstärke
  • Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen an die deutschen Standorte
Vorteile
  • Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau moderner HR-Strukturen durch den klaren Wunsch der Geschäftsführung nach Veränderung
  • Schlüsselposition mit hoher strategischer Relevanz und direktem Einfluss auf die zukünftige Ausrichtung der Personalarbeit
  • Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege in direkter Anbindung an die Geschäftsführung
  • Etablierte Unternehmensgruppe mit jahrzehntelanger Markterfahrung
  • Attraktives Gehaltspaket inkl. Home-Office Option
Kontakt

Die Position Personalleiter (m/w/d) mittelständische Unternehmensgruppe mit der Job--184398 wird von HAPEKO Karlsruhe betreut.

Weitere Informationen finden Sie auch bei HAPEKO Karlsruhe.

Referenz--184398

#J-18808-Ljbffr
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
Um nach Stellen zu suchen, sie anzusehen und sich zu bewerben, die Bewerbungen aus Ihrem Standort oder Land akzeptieren, klicken Sie hier, um eine Suche zu starten:
 
 
 
Suchen Sie hier nach weiteren Stellen:
(nach Beruf, Fähigkeit)
Standort
Suchradius erweitern (Meilen)
0
200
Filter
Mindest-Bildungsgrad für die Stelle
Mindest-Berufserfahrung für die Stelle
Veröffentlicht in den letzten:
Gehalt