Grad Personalberater(in (m​/w​/d) interne Festanstellung Personaldienstleister

65428 Rüsselsheim am Main
• Hybrid, Büro 36.000 - 48.000 €
• Vollzeit

360 Grad Personalberater(in (m/w/d) -- interne Festanstellung Personaldienstleister

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** Festanstellungen für interne Jobs in Personaldienstleistung** & Recruiting. Wir sind Deine Spezialisten für die Vermittlung in der Personaldienstleistung. Durch unser
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Standort 65428 Rüsselsheim am Main
• Hybrid, Büro

Vergütung 36.000 - 48.000 €
• Vollzeit

Unser Kunde ist ein bekanntes und etabliertes Unternehmen in der Personaldienstleistung mit überregionaler Präsenz und einem klaren Fokus auf Qualität, Wachstum und Mitarbeiterbindung. Das Unternehmen vereint moderne Prozesse mit einem starken Vertriebsansatz und bietet seinen internen Führungskräften großen Gestaltungsspielraum. Der Schwerpunkt liegt auf der gewerblich-technischen und kaufmännischen Arbeitnehmerüberlassung sowie Personalvermittlung.

• Attraktives Gehaltspaket mit erfolgsorientierter Bonusregelung
• Firmenwagen mit privater Nutzung
• Vertrauensarbeitszeit und Home-Office-Regelung (1 Tag/Woche)
• ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag
• Zugang zu Wellhub (Fitness, Wellness & Online-Angebote) und Job Rad-Leasing
• Strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

• Du gewinnst neue Kunden, entwickelst langfristige Geschäftsbeziehungen und baust Dein Netzwerk kontinuierlich aus.
• Du analysierst Personalbedarfe und entwickelst passgenaue Lösungen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
• Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess -- von der Kandidatengewinnung über Interviews bis hin zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen.
• Du betreust Mitarbeitende während ihres Einsatzes, sorgst für eine hohe Zufriedenheit und stärkst die langfristige Bindung.
• Du koordinierst und disponierst Personaleinsätze zuverlässig und stellst eine optimale Besetzung entsprechend der Kundenanforderungen sicher.

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Vertrieb, dem Recruiting und/oder Mitarbeiterbetreuung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in zvoove PDL/Recruit oder vergleichbaren Systemen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude am Umgang mit Menschen
• Strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative sowie ein professionelles und serviceorientiertes Auftreten