Legal Counsel​/Syndikusrechtsanwalt

Unternehmen:

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO () ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein expandierendes, inhabergeführtes Unternehmen, das seit Jahrzehnten für Qualität, Nachhaltigkeit und Innovationskraft steht. Der krisensichere Konzern ist in mehreren Divisionen auch international tätig.

• Eigenverantwortliche Gestaltung und Prüfung von nationalen sowie internationalen Verträgen insbesondere in den Bereichen Vertragsrecht, Datenschutz und Compliance
• Beratung und rechtliche Betreuung von nationalen und internationalen Geschäftsfeldern
• Unterstützung bei gesellschaftsrechtlichen Dokumenten und behördlichen Verfahren im Rahmen des Corporate Housekeepings
• Betreuung und Koordination von externen Anwälten in rechtlichen Verfahren
• Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen im Vertragsmanagement und Corporate Housekeeping
• (Englischsprachige) Betreuung rechtlicher Angelegenheiten von internationalen Tochtergesellschaften

• Abgeschlossenes
  2. Staatsexamen oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (1. Staatsexamen)
• Mind. erste Berufserfahrung in einem Unternehmen oder einer wirtschaftsrechtlich orientierten Kanzlei
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der klaren und überzeugenden Darstellung komplexer rechtlicher Sachverhalte
• Team- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit Hands-on-Mentalität und Flexibilität

• Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen
• Langfristige Perspektive in einem inhabergeführten Konzern mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem starken Teamgeist und tollen Benefits (Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing, remote Work etc.)
• Attraktive Vergütung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten