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Senior Software Engineer & Tech Lead; m​/f​/d - Remote

Online/Außer Haus - Idealerweise für Kandidaten in
Sachsen-Anhalt, Deutschland
Unternehmen: ACUE GmbH
Vollzeit, Fernarbeit/Heimarbeit position
Verfasst am 2026-07-15
Berufliche Spezialisierung:
  • Software Entwicklung
    Backend Entwicklung, Software-Ingenieur, Senior Entwickler, Full Stack Entwickler
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Senior Software Engineer & Tech Lead (m/f/d) - Remote

Den größten Teil deiner Zeit ( 70%) verbringst du mit Entwicklung - hands-on, im Produktivcode. Den anderen Teil investierst du ins Team:
Code Reviews, Pairing, Leute entblocken, wenn sie nicht weiterkommen, und uns helfen, die Standards und Gewohnheiten eines echten Entwicklungsteams aufzubauen.

Das ist eine fachliche Lead-Rolle, keine Management-Rolle. Du führst keine Mitarbeitergespräche und verantwortest keine Personalplanung - du verantwortest die Qualität und sorgst dafür, dass unsere Auslieferung planbar wird. Du arbeitest eng mit unserem CTO zusammen:
Er gibt Architektur und Richtung vor und treibt unsere experimentelleren Projekte. Er baut das Fundament, du sorgst dafür, dass das Team sauber darauf aufbaut.

Tätigkeiten

Deine Aufgaben

  • Als Senior-Entwickler Produktiv-Features im Backend bauen (und im Frontend, wenn nötig)
  • Code reviewen, pairen und der Sparringspartner sein, an den sich das Team bei kniffligen Problemen wendet
  • Mit aufbauen, was uns ehrlich gesagt noch fehlt: gemeinsame Standards, sinnvolle Prozesse, Dokumentation, eine echte Review-Kultur
  • Die Auslieferung planbar machen - stabile, saubere Ergebnisse im Tagesgeschäft
  • Zwei unserer Entwickler (einer aus Go, einer aus dem Frontend/JS) beim Umstieg auf PHP-Backend unterstützen

Unser Stack

  • Backend: PHP 8 (Yii2),
  • Datenbank: PostgreSQL
  • Frontend: JavaScript + React
  • Messaging: Redis (Streams), Kafka
  • Infrastruktur: Linux - Produktion auf NixOS, Dev-Laptops auf Arch

Anforderungen

Das bringst du mit

  • Starker Senior-Entwickler mit mehreren Jahren Produktionserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in mindestens einer Backend-Sprache - PHP - und die Bereitschaft, in einem jungen Team zu arbeiten. Seniorität und Urteilsvermögen zählen für uns mehr als dein exakter Stack am ersten Tag.
  • Den Instinkt, technisch zu führen:
    Du hebst das Niveau über Reviews, Mentoring und Vorbild, nicht über Autorität
  • Du willst in eine Lead-Rolle hineinwachsen - vorherige Lead-Erfahrung ist ein Plus, kein Muss
  • Deutsch auf B2/C1-Niveau. Unser Team arbeitet auf Deutsch, das ist nicht verhandelbar.

Schön zu haben:
Erfahrung im Aufbau von Engineering-Standards oder einer Review-Kultur; eventbasierte Systeme (Kafka / Redis Streams);
Sicherheit mit Nix / Linux

Team

Wir sind ein kleines Team, in dem deine Arbeit sichtbar ist und deine Standards prägen, wie wir bauen.

Du arbeitest eng mit unserem CTO / Architekt sowie:

  • 1 Go-Entwickler, der jetzt zusätzlich PHP-Backend macht
  • 1 JS/React-Frontend-Entwickler, der jetzt zusätzlich PHP-Backend macht
  • 1 Senior Dev Ops-Engineer
  • 1 Junior Dev Ops-Engineer

Bewerbungsprozess

1. Du erhältst innerhalb 3 Tagen nach Bewerbung eine Rückmeldung von uns

2. Weiter geht es mit einem ersten Gespräch per Videokonferenz

Stellen-Anforderungen
10+ Jahre Berufserfahrung
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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