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Koordination (m/w/d) Ambulant unterstütztes Wohnen in Heiligenhaus / Velbert / Solingen

Wer sind wir? Wir sind Pro Mobil e.V. – ein Verein, der verschiedene Dienstleistungen für Menschen mit Unterstützungsbedarf anbietet. Kurz gesagt:
Wir sorgen dafür, dass Menschen mit Teilhabebedarf aktiv am Leben teilnehmen können. Wir kämpfen für Gleichheit, Wertschätzung und Inklusion, sowie für die Rechte von Menschen mit Behinderung.
Wir stehen für gewaltfreies Arbeiten:
Unser entwickeltes Gewaltpräventionskonzept wird regelmäßig vorgehalten und ist einer stetigen Weiterentwicklung unterzogen. Wir begegnen allen Menschen stets mit Wertschätzung, Respekt und Achtsamkeit.

• Sicherstellung der Aufgaben und Anforderungen des Fachbereiches nach pädagogischen, wirtschaftlichen sowie gesetzlichen Vorgaben
• Aktive Mitarbeit und Gestaltung bei neuen Projekten zur Weiterentwicklung des Ambulant unterstützten Wohnens
• Erstellung von fachspezifischen Teilhabeplänen () unter Berücksichtigung individueller personenzentrierter Bedarfe
• Beratung und Unterstützung der leistungsnehmenden Personen bei Antragstellung in allen Lebensbereichen
• Unterstützung dieser Personen in Krisensituationen durch die Hinzuziehung geeigneter Beratungsangebote und Netzwerkarbeit
• Direkte fachliche Unterstützung der leistungsnehmenden Personen (ca. 50 %), einschließlich individueller Beratung, Begleitung und Krisenintervention
• Organisation und Koordination von Veranstaltungs- und Teilhabeangeboten für die leistungsnehmenden Personen des Fachbereichs
• Mitarbeiterführung, Koordination und strategische Einsatzplanung des Personals
• Durchführung von regelmäßigen Dienstbesprechungen (inkl. Vor- und Nachbereitung)
• Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Förderung der Inklusion
• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziales, Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung im Bereich des Ambulant unterstützten Wohnens oder in vergleichbaren sozialen Diensten
• Gute Kenntnisse der relevanten rechtlichen Grundlagen (WTG, SGBs, UN-BRK)
• Erfahrung mit ICF und  als selbstverständliche Arbeitsgrundlage
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie in der Organisation und Koordination sozialer Dienstleistungen
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Dokumentationssystemen
• Ein abwechslungsreiches und spannendes Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeit in einem kollegialen Umfeld mit unterstützender Zusammenarbeit
• Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Dienstes sowie an der Qualitätsentwicklung
• Regelmäßige Teamsitzungen sowie fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
• Spezielle Benefits
• Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden und gesellschaftlich wichtigen Bereich

Online seit: 19.10.2026
Einstellung zum: 19.10.2026