Supply Chain Planning Expert; m​/w​/d

Erkennen Sie sich wieder?

• Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?

• Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?

• Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?

• Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

• Ihre Rolle umfasst eine wichtige Funktion im Transformationsprozess der Supply Chain, Sie analysieren Prozesse sowie relevante Daten und setzen hier Optimierungen im logistischen und produktionstechnischen Netzwerk unserer Werke um

• Sie entwickeln, implementieren und verbessern Prozesse in den Bereichen PP, MRP, S&OP, Working Capital für die Region DACH und arbeiten dabei eng mit der globalen Supply Chain Organisation zusammen

• Mittelfristig sind Sie stark in die Umstellung auf SAP S/4
  
  HANA in den Themen PP und MRP eingebunden – inklusive Multiplikation in unseren verschiedenen Werken

• Mit Ihrem in den Bereichen Produktionsplanung und Materialwirtschaft erworbenen Fachwissen unterstützen Sie die Implementierung dieser Prozesse wirkungsvoll; darüber hinaus führen Sie eigenständig Schulungen für Mitarbeitende durch und stehen als kompetente Ansprechperson mit Ihrem Fachwissen zur Verfügung

• Identifizierte Verbesserungspotenziale setzen Sie proaktiv und eigenverantwortlich um, um Prozesse nachhaltig zu optimieren

• Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen – vorzugsweise mit Supply Chain Schwerpunkt – oder eine vergleichbare Qualifikation mit und verfügen über Erfahrung in der Produktionsplanung sowie im Umgang mit MRP Prozessen

• Alternativ haben Sie eine kaufmännische Ausbildung mit Supply Chain Bezug abgeschlossen und verfügen über langjährige operative Erfahrung in der Produktionsplanung und in MRP Prozessen

• Neben der operativen Erfahrung haben Sie Ihr Profil um Expertise im Projektmanagement und in der Datenanalyse erweitert und verbinden Praxis mit methodischem Know-how

• Sie bringen fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z.
  
  B. SAP mit den Modulen PP, MM und SD) sowie fortgeschrittene MS-Office-Kenntnisse mit;
  Erfahrungen mit SAP S/4
  
  HANA sind von Vorteil

• Analytisches Denken, Datenverständnis und Problemlösungsstärke verbinden Sie mit einer ergebnisorientierten Arbeitsweise; zugleich arbeiten Sie eigenständig und gehen offen auf Ansprechpersonen in verschiedenen Bereichen zu

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

• Sicherheit:Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen

• Flexibilität:30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage

• Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio Iphofen, Schwimmtraining, Fußball etc.) sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.

• Tägliche Zeitersparnis:Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang über das Werksgelände zum ÖPNV (Zug, Bus)

• Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge

• Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, Casino mit Bezuschussung sowie unsere Barista-Coffeebar

• Karriere- und Laufbahnentwicklung:Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen

• Benefits und Voucher:Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf

• Bike-Leasing
  :
  Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.