×
Hier anmelden um sich kostenlos auf Stellen zu bewerben oder Stellenanzeigen aufzugeben. X

Business Development Manager - Internationales Kundenmanagement; m​/w​/d

Online/Außer Haus - Idealerweise für Kandidaten in
74653, Künzelsau, Baden-Württemberg, Deutschland
Unternehmen: Wucato
Vollzeit, Fernarbeit/Heimarbeit position
Verfasst am 2026-08-29
Berufliche Spezialisierung:
  • Wirtschaft
    Geschäftsentwicklung
  • Verkauf/Verkäufer
    Geschäftsentwicklung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 70000 - 110000 EUR pro Jahr EUR 70000.00 110000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Business Development Manager - Internationales Kundenmanagement (m/w/d)
Location: Künzelsau

Business Development Manager
- Internationales Kundenmanagement (m/w/d) Stellenbeschreibung

Bei Würth glauben wir an die Menschen und ihre Schaffenskraft. Als führender Hersteller von Befestigungstechnik leben wir in unserem Familienunternehmen eine Kultur, die Eigenmotivation, kreative Freiräume und Teamgeist fördert. Durch ein wertschätzendes Miteinander und den Austausch mit vielen klugen Köpfen, die frische Ideen einbringen, wachsen wir kontinuierlich über uns hinaus. Die Zukunft des Handwerks braucht unterschiedliche Perspektiven, viele Hände und einzigartige Fähigkeiten.

Und das in ganz unterschiedlichen Bereichen. Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie.

Business Development Manager
- Internationales Kundenmanagement (m/w/d) Künzelsau Unbefristet Vollzeit Qualitätsmanagement Festanstellung Hybrid (teilweise mobiles Arbeiten) Start nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben – gemeinsam Zukunft gestalten:

Als Business Development Manager:in gestalten Sie das strategische Kundenmanagement innerhalb der Würth-Gruppe von A bis Z mit. Unser Ziel ist die Entwicklung und weltweite Skalierung von Maßnahmen, die uns - von der erfolgreichen Neukundenakquise bis hin zur nachhaltigen Kundenrückgewinnung - zum Erfolg bringen.

  • Sie beraten die Tochtergesellschaften der Würth-Gruppe weltweit bei der Implementierung von Standardprozessen im Kundenmanagement und unterstützen bei der konkreten Umsetzung im jeweiligen Land.
  • Sie entwickeln Aktions- und Maßnahmenpläne für mehr Kundenwachstum in den Märkten.
  • Zu Ihrem Aufgaben bereich gehört die Erstellung von BI-Analysen von Kundenkennzahlen, um daraus Handlungsempfehlungen für das Management und die operativen Einheiten abzuleiten.
  • Sie arbeiten zudem an der praxisnahen Vermittlung von SAP und BI-Know-how, um die Ansprechpartner in den Tochtergesellschaften bei der Anwendung von Reporting-Tools zu schulen und zu begleiten.
  • Sie entwickeln innovative Konzepte für das internationale Kundenmanagement, entlang der gesamten Customer Journey, und setzen diese projektweise um.
  • Sie begleiten Kundenmanagement-Konferenzen und
    -Seminare für internationale Teilnehmende aus der gesamten Würth-Gruppe (sowohl digital als auch in Präsenz).
Ihr Profil – gemeinsam wachsen:
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie idealerweise zwei bis drei Jahre Berufserfahrung in vertriebsnahen Bereichen, im Kundenmanagement, Marketing oder Vertriebscontrolling.
  • Sie haben Freude daran, neue Ideen und Konzepte zu entwickeln und zu multiplizieren.
  • Sie sprechen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) und zusätzlich sehr gutes Englisch (B2–C1).
  • Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere mit Excel und PowerPoint.
  • Von Vorteil ist es, wenn Sie bereits Erfahrungen mit Reporting-Lösungen oder BI-Anwendungen haben (SAP Analytics Cloud, Power BI, Analysis for Office).
  • Sie bringen Reisebereitschaft für internationale Reisen mit.
  • Ihnen wird Kommunikationsstärke, eine hervorragende Ausdrucksfähigkeit (mündlich/schriftlich), hohe Analysekompetenz, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamgeist zugeschrieben.
Ihre Benefits in einer wertschätzenden

Unternehmenskultur:
  • Vertragsart:
    Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
  • Arbeitsort:
    In der Unternehmenszentrale und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
  • Welcome-Tage:
    In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleg:innen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
  • Urlaubstage: 30 Urlaubstage, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
  • Vergütung:
    Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld oder erfolgsabhängigen Prämien.
  • Arbeitsklima:
    Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen und Geradlinigkeit, einer individuellen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem einzigartigen Zusammengehörigkeitsgefühl. Den…
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
Um nach Stellen zu suchen, sie anzusehen und sich zu bewerben, die Bewerbungen aus Ihrem Standort oder Land akzeptieren, klicken Sie hier, um eine Suche zu starten:
 
 
 
Suchen Sie hier nach weiteren Stellen:
(nach Beruf, Fähigkeit)
Standort
Suchradius erweitern (Meilen)
0
200
Filter
Mindest-Bildungsgrad für die Stelle
Mindest-Berufserfahrung für die Stelle
Veröffentlicht in den letzten:
Gehalt