Business Manager; m​/w​/d

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Als Business Performance Manager (m/w/d) sind Sie Teil unseres kaufmännischen Teams in der Regionalgesellschaft Ost und unterstützen die wirtschaftliche Steuerung anspruchsvoller Bauprojekte. In enger Zusammenarbeit mit unserer Integralen Planung – unserem interdisziplinären Planungsbereich mit 200 Mitarbeitenden für schlüsselfertige Gebäude – sorgen Sie für Transparenz, Effizienz und die Einhaltung wirtschaftlicher Ziele. Ihre Arbeit trägt maßgeblich dazu bei, dass unsere Projekte nicht nur technisch, sondern auch kaufmännisch erfolgreich umgesetzt werden.

Business Performance Manager (m/w/d)
für unser Architektur- und Ingenieurbüro

• Projektcontrolling für Architektur- und Planungsleistungen
  :
  Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung und Transparenz in allen Projektphasen
• Kaufmännische Prozesssteuerung
  :
  Entwicklung und Nutzung vorhandener kaufmännischer Werkzeuge zur Verbesserung der Arbeitsqualität und Ergebnisse anhand von Benchmarks und Leistungszielen
• Strategische Mitgestaltung
  :
  Unterstützung bei der Ausrichtung des Ingenieurplanungs-Bereichs und Durchführung von Make-or-Buy-Analysen
• Einkaufsmanagement
  :
  Mitwirkung bei der Organisation des operativen und strategischen Einkaufsprozesses sowie Optimierung der Konditionen
• Reporting & Analyse
  :
  Eigenständige Erstellung und Weiterentwicklung des monatlichen Reportings für die Regionalgesellschaft
• Vertretung & Schnittstellenarbeit
  :
  Zusammenarbeit mit Niederlassungen und Übernahme von Controlling-Aufgaben als kaufmännische Vertretung

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Controlling, idealerweise im Bau- oder Projektumfeld
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit kaufmännischen Tools und MS Office
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten
mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinn­bonus, Unter­nehmens­anteile, Job­ticket / Fahrt­kosten­zuschuss, Alters­ver­sorgung, Corporate Benefits, Vermögens­wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits­zeit­anpassung, Sabbatical, Alters­teilzeit
• Familie & Beruf: Kinder­betreuung, Betreuungs­kosten­zuschuss, Familien- und Angehörigen­unterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: Job Rad-Leasing, Betriebliches Gesundheits­management, Sport­angebote vor Ort, Firmen­fitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatz­angebote
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungs­programm, Weiter­bildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karriere­wegen, Frauen­netzwerk GOLDBECKwomen, Auslands­entsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.