Sachbearbeiterin​/Sachbearbeiter; w​/m​/d im Referat - MGS

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) im Referat 16 - MGS 03/2026

Angebotsart:
Arbeit

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) im Referat 16 - MGS 03/2026

Arbeitgeber:
Ministerium für Gesundheit und Soziales

Befristet für 24 Monate

• Sozialwissenschaftler/in
• Verwaltungswissenschaftler/in

Veröffentlichungsdatum:
Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenausschreibung

Im Ministerium für Gesundheit und Soziales des Landes Brandenburg (MGS) ist im Referat 16 "Frauen, Gleichstellung, Antidiskriminierung, Queere Lebensweisen“ der Abteilung 1 "Zentrale Dienste, Arbeitsschutz, Frauen- und Gleichstellungspolitik" am Dienstort Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorerst befristet für die Dauer von zwei Jahren folgende Stelle zu besetzen:

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter
(weiblich/männlich/divers)
(Kennzahl: MGS 03/2026)

Ihr Aufgaben gebiet:

Im Jahr 2025 ist das Gesetz zur Sicherung des Zugangs zu Schutz und Beratung bei geschlechtsspezifischer und häuslicher Gewalt (Gewalthilfegesetz - GewHG) in Kraft getreten. Es stellt einen bedeutenden Schritt zur Umsetzung des Übereinkommens des Europarates zur Verhütung und Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und häuslicher Gewalt (Istanbul-Konvention) dar. Ziel des GewHG ist es, eine bedarfsgerechte und verlässliche Frauenhilfeinfrastruktur bereitzustellen, um Frauen vor geschlechtsspezifischer und häuslicher Gewalt – auch präventiv – zu schützen, in Gewaltfällen zu intervenieren und Folgen zu mindern.

Die Umsetzung des GewHG im Land Brandenburg erfordert landesrechtliche Regelungen und einen Strukturausbau. Die federführende Zuständigkeit für die Steuerung der Umsetzung liegt im Referat 16 des MGS. Als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter wirken Sie an der Einführung und Umsetzung eines neuen landesrechtlichen Regelwerks mit. Darüber hinaus arbeiten Sie an der Entwicklungsplanung für das Brandenburger Frauenhilfesystem im Sinne des § 8 GewHG mit und begleiten die Prozesssteuerung zur Weiterentwicklung des Hilfesystems.

Im Einzelnen gehören zu Ihren Aufgaben insbesondere:

• Bewertung fachlicher, rechtlicher, wissenschaftlicher und politischer Entwicklungen auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene sowie Ableitung fachpolitischer Handlungsoptionen, Strategien, Initiativen und Maßnahmen
• Begleitung des bedarfsgerechten Ausbaus von Beratungs-, Schutz- und Hilfestrukturen
• Durchführung und fachliche Unterstützung des Monitorings zur Umsetzung des GewHG, einschließlich Datenerhebungen, Auswertungen und Berichtserstellung
• Begleitung landesweiter Modellvorhaben zur Vorhaltung spezialisierter Angebote für vulnerable Gruppen, die im Rahmen des GewHG implementiert und erprobt werden
• Abfrage, Bündelung und Auswertung von Begleitmaßnahmen angrenzender Hilfsdienste zum GewHG-Hilfesystem (insbesondere Gesundheitswesen, kommunale Angebote)
• Zusammenarbeit mit Ressorts und Behörden der Landesregierung, Trägern von Frauenschutzeinrichtungen, Kommunen und Interessensvertretungen wie z.
  
  B. dem Netzwerk der Brandenburgischen Frauenhäuser e.V. und der Fachstelle Gewaltprävention Brandenburg im Rahmen von Arbeitsgremien,
  -beratungen und
  -berichten zur Abstimmung unterschiedlicher Perspektiven auf Handlungsbedarfe insbesondere hinsichtlich einer landesrechtlichen Ausgestaltung und Umsetzung
• Bearbeitung, Koordinierung und fachliche Beantwortung von Anfragen z.
  
  B. aus dem parlamentarischen Bereich, von Kommunen sowie von Trägern der Frauenhilfeinfrastruktur
• Erarbeitung von Stellungnahmen und Voten z.
  
  B. zu Kabinettvorlagen, Bundesratsangelegenheiten, Beschlussvorschlägen der Gleichstellungs- und Frauenministerkonferenz (GFMK)
• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Terminvorbereitungen, Zuarbeiten für Grußworte und Pressemitteilungen für die Hausleitung
• Mitarbeit in fachpolitischen Gremien wie dem Begleitgremium zur Umsetzung des Landesaktionsplans zur Umsetzung der Istanbul-Konvention
• fachlich-inhaltliche sowie organisatorische Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Veranstaltungen, Workshops, Gremienberatungen und Arbeitsgesprächen (einschließlich Durchführung/Begleitung von Vergabeverfahren)
• Mitwirkung bei der Erarbeitung und Anpassung von Fördergrundlagen im Rahmen der Ausführung…