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Senior IT Architekt Industrie​/Digital Manufacturing; w​/m​/d

in 40832, Ratingen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Capgemini
Vollzeit position
Verfasst am 2026-02-22
Berufliche Spezialisierung:
  • IT/Informationstechnik
    IT Consulting, Cloud Computing
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Senior IT Architekt Industrie 4.0 / Digital Manufacturing (w/m/d)

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg
* innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Gestalte die digitale Zukunft der Fertigungsindustrie!
Als Senior IT Architekt (w/m/d) arbeitest du gemeinsam mit Expert
* innen an innovativen Lösungen für Industrie 4.0 und Digital Manufacturing. In der internationalen Capgemini-Architektur-Community übernimmst du Verantwortung, wenn es darum geht, modernste Technologien in die Geschäftsarchitekturen unserer Kunden zu integrieren. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Projektumfeld mit spannenden Aufgaben rund um digitale Prozesse und Softwarelösungen.

Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.

  • Analyse und Modellierung von Geschäfts- und Anwendungsarchitekturen mit Capgemini Frameworks
  • Gestaltung von Zielbildern und Zielarchitekturen für neue IT-Lösungen – vom Shopfloor bis hin zu Business Intelligence
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Geschäftsmodelle auf Basis von Daten entlang der gesamten Wertschöpfungskette
  • Beratung zu Enterprise Architecture Management (EAM), z.

    B. nach TOGAF
  • Eigenverantwortliche Übernahme von Arbeitspaketen in Projekten
  • Aktiver Austausch innerhalb der internationalen Capgemini-Community zu Architektur- und Digital-Manufacturing-Themen
  • Mitwirkung bei der Ausbildung und Förderung des Berater
    * innen-Nachwuchses
Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
  • Erfahrung im Architekturmanagement und in der Einführung komplexer IT-Lösungen
  • Kenntnisse in Cloud-Plattformen (z.

    B. MS Azure, IBM Cloud, SAP SCP, PTC Thing Worx)
  • Entwicklerkenntnisse in Java, Python, C++ und Node.js
  • Consulting-Erfahrung und Know-how in Digitaler Transformation / Industrie 4.0
  • Ausgeprägte IT-Affinität und Verständnis für komplexe Zusammenhänge
  • Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in Workshops und Präsentationen
  • Reisebereitschaft und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung:
Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys:

Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg
* innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Deine Benefits
  • Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
  • Jobfahrrad-Programm
  • Mobilitätsbudget
  • Vielfältiges Weiterbildungsangebot
  • Internationales Netzwerk
  • Kooperation mit dem pme Familienservice
  • Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
  • Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
  • Gesundheitsangebote
  • Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
  • Kontakthalteprogramm fare Welcome!
  • Work-life-balance
  • Mitarbeiterrabatte
  • Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

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