Materialeinkäufer; m​/w​/d

Über uns

Die Gustav Epple Bauunternehmung GmbH ist seit 1909 ein renommierter Baudienstleister und beschäftigt an den Standorten Stuttgart, Berlin und München ca. 130 Mitarbeiter. Als erfahrener Generalunternehmer planen und bauen wir in ganz Deutschland hochwertige, innovative und nachhaltige Gebäude.

• Zentrale Beschaffung von Baustoffen, Mietgeräten und Bedarfsmitteln für alle Projekte an unseren Standorten Stuttgart, Berlin und München
• Ausschreibung, Angebotsvergleich und Verhandlung von A-Material (Beton, Stahl, Schalung) und B-Material
• Bündelung der Materialbedarfe über Standorte und Projekte hinweg zu vergabefähigen Losen
• Aufbau und Pflege von Rahmenverträgen inkl. Konditionen, Preisgleitklauseln und Logistikvereinbarungen
• Materialpreisabsicherung über die Projektlaufzeit im Abgleich mit dem Hauptvertrag
• Unterstützung der Kalkulation mit belastbaren Materialpreisen und Verfügbarkeitsaussagen
• Abwicklung von Bestellungen und Mietverträgen in iTWO sowie Pflege des GE-Warenkorbs
• Lieferantenmanagement:
  Akquisition, Qualifizierung, Bewertung und Feedbackgespräche

• Abgeschlossenes Studium (BWL, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar) oder kaufmännische bzw. technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Materialeinkauf, idealerweise in der Bau- oder Bauzulieferbranche
• Kenntnisse im Kauf- und Lieferrecht, in der AGB-Prüfung sowie in Rahmenvertrags- und Preisgleitregelungen
• Bautechnisches Grundverständnis der A-Materialien inkl. Normen- und Güteanforderungen
• Sicherer Umgang mit MS Anwendungen
• Erfahrung im digitalen Einkauf und mit einem Bestellsystem (z.B. Onventis Byer) von Vorteil
• Verhandlungsgeschick, unternehmerisches Denken und Durchsetzungsfähigkeit
• Denken in Gesamtkosten statt in reinen Einstandspreisen
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch

Ein starkes Team Zusammenarbeit basierend auf Wertschätzung, Toleranz und Vertrauen Moderner Arbeitsplatz Technisch hervorragende Ausstattung Personalentwicklung Bedarfsorientierte  Weiterbildung und Onboarding-Events Job Rad Bis  zu zwei Fahrräder über Job Rad mit Arbeitgeber-Zuschuss Betriebliches GesundheitsmanagementEGYM-Wellpass für deutschlandweite Gesundheits- und Fitnessangebote Betriebliche Versicherungsleistung Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung

Arbeitszeitmodell

Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Hybrides Arbeitsmodell mit modernster Ausstattung Teamevents Teambuilding -Events und Veranstaltungen Flache Hierarchie Offener Austausch mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten aus allen Ebenen Firmenwagen Ab  Junior-Bauleitung