Maschinen- und Anlagenführer; w​/m​/d

s. Anhang und flexibler Einsatz für die Werke Hafen und Dettingen unter Teck Für unsere Region in Stuttgart sucht die Heidelberg Materials Beton DE GmbH zum 01.01.2027 einen Maschinen- und Anlagenführer / Mischmeister (w/m/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

• Bedienung der Mischanlage:
  Du bist verantwortlich für die korrekte Bedienung und Steuerung der Mischanlage, um qualitativ hochwertige Produkte zu gewährleisten
• Arbeitssicherheit:
  Aktive Mitarbeit und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten
• Disposition der Fahrzeuge:
  Koordination und Organisation der Fahrzeugbewegungen im Produktionsbereich
• Wareneingangskontrolle: Überwachung und Kontrolle der eingehenden Materialien für die Produktion
• Materialbestellung:
  Du bestellst Materialien gemäß den Produktionsanforderungen
• Betreuung von Selbstabholern:
  Du berätst unsere Kunden und Selbstabholer kompetent zu unseren Produkten und sorgst für eine korrekte Abwicklung sowie Abrechnung ihrer Bestellungen.
• Qualitätssicherung und Probenahme:
  Du entnimmst Betonproben und stellst Prüfkörper für die Qualitätssicherung her, um die Einhaltung unserer Qualitätsstandards sicherzustellen

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
• Quereinsteiger sind willkommen
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil
• Sicherer Umgang mit EDV-Software
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie kommunikative Fähigkeiten
• Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
• Betontechnologische Grundkenntnisse sowie Kunden- und Marktverständnis von Vorteil aber keine Bedingung

Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/Heidel Mates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
• 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
• EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen
• Sicherer Arbeitsplatz mit Langzeitperspektive im Großkonzern
• Let´s talk about money / Über Geld spricht man eben doch:
  Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn von 4.300,- €)
• Tarifliche Zuschläge
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jubiläumsbonus "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Programm
• Vergünstigungen bei namhaften Partnern (Corporate Benefits)
• Eigenes Jobrad, bei Bedarf Zuschuss zum Deutschlandticket
• Arbeitsplatzgestaltung 40 Std. / Woche
• Überstundenkonto und ganzjährige Beschäftigung
• Hochwertige Arbeitskleidung / PSA Waschservice für die Arbeitskleidung
• Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten

Klingt spannend?

Für Fragen zur Stelle steht Dir Herr Thomas Puschbeck, Leiter Region Stuttgart-Oberschwaben (Tel.:  10) zur Verfügung. Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess kannst Du Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: ) kontaktieren.

Shaping the future, building successes Heidelberg Materials – your springboard into the future of the construction materials industry. As a globally leading company in the construction sector, we manufacture one of the most widely used products, paving the way not only toward more sustainable production but also toward your personal success story. Our bold and innovative approach focuses on massive CO₂ reduction, efficient recycling technologies, and digital solutions – setting new standards for the industry.

In our globally connected and locally rooted…