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Immobilienverwalter:in (Mietverwaltung) ​/ Property Manager:in

in 70173, Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland
Unternehmen: Hildenbrandt GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-19
Berufliche Spezialisierung:
  • Immobilien
    Immobilienverwaltung, Immobilienmakler
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 45000 - 65000 EUR pro Jahr EUR 45000.00 65000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

Immobilienverwalter:in (Mietverwaltung) / Property Manager:in

Arbeitgeber:
Hildenbrandt GmbH

Anstellungsart:
Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung:
Immobilienkaufmann/-frau

Seit Jahrzehnten verwalten und managen wir Mehrfamilienhäuser mit Schwerpunkt im Zentrum Stuttgarts. Dabei ist unser kompetentes Team verantwortlich für alle Sachgebiete rund um das Thema Immobilie. Durch die positive Geschäftsentwicklung und ständige Optimierung unserer einzelnen Aufgaben gebiete suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Ergänzung unseres Teams erfahrene, motivierte und zuverlässige Verstärkung.

Mietvertragsmanagement
  • Überwachung mietvertraglicher Rechte und Pflichten, deren Anpassung und Durchsetzung
  • Initiierung von Erst- und Neuvermietungen
Kaufmännisch
  • optimierte Bewirtschaftung der zu betreuenden Objekte
  • ganzheitliche Konzepterarbeitung zur Wertsteigerung der Objekte
  • Rechnungsprüfungen, Prüfung von Betriebskostenabrechnungen, Mahnwesen
  • Steuerung und Überwachung externer Dienstleister
  • Abwicklung von Versicherungsfällen
  • Instandhaltungs- und Instandsetzungskonzepte
  • Begleitung von Sanierungsmaßnahmen

Korrespondenz mit Dritten (Mietern, Eigentümern, Dienstleistern, Behörden, Rechtsanwälte)

Das zeichnet Sie aus
  • immobilienwirtschaftliche Ausbildung mit Erfahrung in der Mietshausverwaltung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise mit Haufe Powerhaus
  • Fokussierte, strukturierte Arbeitsweise
  • Teamarbeit
  • Lust auf Immobilien
  • PKW-Führerschein
Unser Angebot an Sie
  • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit rund um die Immobilie
  • Wissenserweiterung im Immobilienbereich sowie Vermögensmanagement von Immobilien
  • Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere wöchentlichen Inhouse-Schulungen rund das Thema Immobilie / Bewirtschaftung / Rechtsprechung sowie Persönlichkeitsentwicklung und Teambildung
  • Harmonische Atmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei leistungsgerechter Vergütung
#J-18808-Ljbffr
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