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Bauleiter HLSK; m/w/d
in
70173, Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland
Verfasst am 2026-01-15
Unternehmen:
Baresel Tunnelbau GmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-01-15
Berufliche Spezialisierung:
-
Ingenieur
Gebäudetechniker, Maschinenbauingenieur -
Bau/Baubetrieb
Stellenbeschreibung
Aufgaben
- Du bist innerhalb eines Bauleiterteams der Spezialist für die Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben
- Du koordinierst die auf den Baustellen eingesetzten Poliere und Nachunternehmer und bist direkt der Projektleitung unterstellt
- Du stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung aller Arbeiten der TGA-Gewerke auf der Baustelle sicher
- Du dokumentierst die Abläufe auf der Baustelle und unterstützt so die Projektleitung mit allen wichtigen Informationen für ein professionelles Baustellencontrolling
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) und/oder ein abgeschlossenes Ingenieurstudium mit einem Schwerpunkt der TGA
- Du bringst Erfahrung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Schwerpunkt Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik mit
- Du verfügst idealerweise über Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C sowie über Erfahrung mit MS Office und AVA Programmen
- Ansprechende Rahmenbedingungen:
Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung - Vielfältige Zusatzangebote:
Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste - Sicher betreut von Anfang an:
Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm - Individuelle Förderung:
Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie - Persönliche Gesundheitsförderung:
Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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