HR-Mitarbeiter; m​/w​/d Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung in Voll​/Teilzeit

DEKRA Arbeit GmbH

Stellenbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit.

Für unseren Kunden im Raum Albstadt suchen wir schnellstmöglich Sie als HR-Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung in Voll- oder Teilzeit.

• Durchführen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Betreuung des Zeiterfassungssystems
• Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger
• Erteilen von Auskünften an Mitarbeiter
  * innen (z.B. in Fragen der Abrechnung, Bescheinigungswesen, etc.)
• Erstellen von Dokumenten (Arbeitsverträge, Zeugnisse etc.)
• Eingabe und Pflege der Personalstammdaten
• Unterstützung in weiteren Bereichen (z.B. Koordination von Schulungen, Arbeitssicherheit)

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder ein kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt im Personalmanagement
• Sie sind berufserfahren in der Vorbereitung und Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie dem zugehörigen Bescheinigungswesen
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht
• Sie arbeitenstrukturiert, diskretund haben Spaß dabei in einem Team zu arbeiten

Gerne können wir im Falle eines Vorstellungsgespräches den Termin in Albstadt führen.

• Einen festen Arbeitsvertrag nach GVP-Tarifvertrag
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Mitarbeiterangebote der DEKRA Arbeit Gruppe
• Ein kollegiales Arbeitsklima

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne

Ihre Bewerbung per Email senden: [emailprotected] . Alternativ können Sie uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.