Senior Counsel Nachhaltigkeits- und Produkterecht; w/m/d
in
70173, Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland
Verfasst am 2026-06-28
Unternehmen:
ANDREAS STIHL AG & Co. KG
Vollzeit
position Verfasst am 2026-06-28
Berufliche Spezialisierung:
-
Recht
Unternehmensrecht, Compliance Analyst, Geistiges Eigentum
Stellenbeschreibung
Senior Counsel Nachhaltigkeits- und Produkterecht (w/m/d)
Datum: 05.03.2026
Standort: Waiblingen, BW, DE, 71332
Unternehmen: STIHL
Das ist die AufgabeHauptaufgabe ist die eigenständige Beratung in den nachfolgenden Rechtsgebieten auf Konzernebene und über alle Hierarchiestufen:
- Nachhaltigkeitsrecht (ESG) in der Liefer- und Vertriebskette
- EU-Produkterecht mit Schwerpunkt auf den relevanten Gebieten für benzin- und v.a. batteriebetriebene Forst- und Gartenwerkzeuge sowie leichte Baumaschinen (z.B. europäische Batterie-VO mit nationalen Umsetzungsgesetzen, Ecodesign for Sustainable Products Regulation (ESPR))
- Lauterkeitsrecht (UWG) mit Fokus auf die Zulässigkeit von Green Claims
- Die Beratung umfasst dabei auch die Weiterentwicklung der etablierten ESG-Systeme (wie z.B. STIHL Supplier Code of Conduct), die Prüfung und Verhandlung dieser Vertragswerke sowie die Durchführung von Schulungen
Darüber hinaus sind folgende Aufgaben vorgesehen:
- Enge Abstimmung mit den Fachabteilungen, insbesondere Einkauf, Nachhaltigkeit, Compliance (CCO und MRB), Zulassung und Entwicklung, Vertrieb, Produktmanagement, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
- Vertretung des Rechtsbereichs in unternehmensinternen Gremien
- Teilnahme an juristischem Austausch auf nationaler und europäischer Ebene in ESG-Angelegenheiten
- Volljurist oder Wirtschaftsjurist mit entsprechender Schwerpunktsetzung (w/m/d)
- Durch mehrjährige Erfahrung erworbene Kenntnisse in den Bereichen ESG, Produkterecht sowie Lauterkeitsrecht
- Fundierte Berufserfahrung in einer Wirtschaftskanzlei, im Unternehmen oder in einem Verband
- Eigenständige, selbständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Hohe Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Betriebswirtschaftliches Verständnis
- Kooperations- und Netzwerkfähigkeit
Offenheit für technologiegestützte Anwendungen in einer modernen Rechtsabteilung, sicherer Umgang mit Legal AI (Harvey, Beck-Noxtua) sowie Anwendungen aus dem M365-Umfeld - Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
Wir freuen uns auf die Bewerbung:
#J-18808-LjbffrStellen-Anforderungen
10+ Jahre
Berufserfahrung
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