Fachkraft für Waldökologie; m​/w​/d

Fachkraft für Waldökologie (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt mit derzeit über 550 Mitarbeitenden ist für alle öffentlichen Grün- und Parkanlagen, Freizeitanlagen und Spielflächen, Natur- und Landschaftsschutzflächen, Grün an Straßen, Friedhofs- und Bestattungswesen, die Stadtgärtnerei, den Kompostbetrieb sowie die Bewirtschaftung des Stadtwaldes zuständig. Die Abteilung Wald und Stadtbäume betreut auf Stuttgarter Gemarkung rund 2.500 Hektar Wald im Eigentum der Landeshauptstadt Stuttgart.

• Sie sorgen für die konzeptionelle Weiterentwicklung und fachliche Begleitung des Artenschutzes bei Verkehrssicherungsmaßnahmen
• Sie führen bei Verkehrssicherungsmaßnahmen die speziellen artenschutzrechtlichen Prüfungen (SAP
  1) durch und beauftragen externe Gutachter/-innen
• Sie beurteilen die Stand- und Bruchsicherheit der artenschutzrelevanten Bäume
• Dank Ihnen ist die Abstimmung der verkehrssicherungsbedingten Baumpflegemaßnahmen mit Ämtern der Stadtverwaltung (z.
  
  B. untere Naturschutzbehörde) sichergestellt
• Auch die fachliche Begleitung der erforderlichen Ausgleichsmaßnahmen in Verbindung mit der Verkehrssicherung (z.
  
  B. Alt- und Totholzkonzept) zählt zu Ihren Aufgaben
• Dank Ihnen ist die Anwendung und Umsetzung der Rechtsverordnungen und Pflegepläne zu Waldschutzgebieten sowie die Planung und Durchführung von Fortbildungen und Schulungen zu waldökologischen Themen sichergestellt

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgaben gebiets bleibt vorbehalten.

• Ein abgeschlossenes Studium (Diplom-Ing./Bachelor/Master of Science bzw. Engineering) der Fachrichtungen Forstwirtschaft, Waldökologie, Landschaftsplanung oder ein vergleichbarer Studiengang
• Solide Kenntnisse in den Bereichen Biologie, Zoologie und Ökologie, bevorzugt auch Kenntnisse zu artenschutzrelevanten und zoologisch bedeutsamen Waldartengruppen
• Kenntnisse im Naturschutzrecht (EU-, Bundes- und Landesrecht) sowie Grundkenntnisse in den übrigen Bereichen des Umweltrechts
• Selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Besitz der Fahrerlaubnisklasse B sowie Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges
• Bereitschaft zu öffentlichkeitswirksamem Auftreten und eigenverantwortlichem, sachgerechtem Umgang mit Informationen

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – 70 € brutto pro Monat in Vollzeit, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren Bildungs Campus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot 'Stutt Rad'
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD (4.269,64 – 6.326,77 €). Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.

Weitere Informationen zur Stufensystematik finden Sie hier:
Tarifbeschäftigte.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Dr. Claudia Kenntner unter  oder c gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Maja Schmidt unter  oder poststelle Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter

Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 09.07.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter  Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 67/0018/2025 an das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Abteilung Personalservice, Maybachstraße 3, 70192 Stuttgart, senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.