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Sachbearbeiter (m​/w​/d) für die Schadenabteilung - Bereich Haftpflichtschaden

in 70173, Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland
Unternehmen: Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-11
Berufliche Spezialisierung:
  • Versicherung
    Versicherungsansprüche, Versicherungsanalyst, Versicherungsrisikomanagement, Autoversicherung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 38000 - 52000 EUR pro Jahr EUR 38000.00 52000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Schadenabteilung – Bereich Haftpflichtschaden

Die WGV ist eine erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe, die attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice auf Grundlage innovativer Technologien bietet. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärke. Wir ermöglichen vielfältige Aufgaben gebiete und unterschiedliche Einstiegsmöglichkeiten. Gestalten Sie Ihre Karriere in einem stabilen Umfeld, das echt offen, echt persönlich und echt flexibel ist.

Wir suchen für unseren Standort Stuttgart einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Schadenabteilung im Bereich Haftpflichtschaden.

Ihre Aufgaben
  • Ihre Aufgabe ist die eigenständige Regulierung von Schadensfällen im Bereich Haftpflichtversicherungen
  • Sie prüfen Schadensfälle hinsichtlich des Versicherungsschutzes, klären die Haftung dem Grunde und der Höhe nach und treffen Regulierungsentscheidungen im Rahmen Ihrer Vollmachten
  • Sie verhandeln mit Versicherungsnehmern, Anspruchstellern, Rechtsanwälten und sonstigen Beteiligten
  • Dabei begleiten Sie prozessual die kompletten Schadensfälle von Anfang bis Ende
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen, einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss oder ein absolviertes betriebswirtschaftliches Studium
  • Kenntnisse der Haftpflichtversicherungen sind von Vorteil
  • Kommunikationsstärke, ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Ihre Perspektive
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem professionellen und motivierten Team
  • Individuelle und strukturierte Einarbeitung
  • Attraktives Gehaltspaket
  • 30 Urlaubstage sowie frei am 24.12. und 31.12.
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Gesundheits- und Sportangebote
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Zentrale Lage mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung
  • Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
  • Betriebsrestaurant und Bistro
  • awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen
  • Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung.
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