Werkstudent Employer Branding & Eventmanagement (w​/m​/d

Aufgaben:

Der Bereich gestaltet Maßnahmen zur Ansprache und Gewinnung neuer Mitarbeitender und unterstützt unter anderem bei Recruiting-Events, Messen, Hochschulformaten sowie internen Veranstaltungen.

• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Employer Branding-Veranstaltungen, Messen und Recruiting-Events
• Mitarbeit bei der Vorbereitung und Betreuung von internen Events, Mitarbeiterveranstaltungen und Austauschformaten
• Unterstützung bei Onboarding-Aktivitäten für neue Mitarbeitende (z. B. Organisation, Kommunikation und Bereitstellung von Materialien)
• Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von internen und externen Exkursionen, Hochschul- und Nachwuchsformaten
• Koordination von Eventmaterialien sowie Unterstützung bei der Beschaffung und Verwaltung von Werbemitteln
• Mitwirkung bei der Erstellung von Präsentationen, Informationsmaterialien und Kommunikationsunterlagen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Event- und Employer Branding-Maßnahmen
• Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Ansprechpartnern aus HR, Marketing und verschiedenen Fachbereichen

• Laufendes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Eventmanagement, Personalmanagement, Medien, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
• Interesse an Employer Branding, Recruiting und Unternehmenskommunikation
• Erste Erfahrungen in der Organisation von Veranstaltungen oder Projekten von Vorteil
• Freude an Kommunikation und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen
• Organisationstalent sowie eine proaktive, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Kreativität und Spaß daran, neue Ideen einzubringen
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance
• Vergütung & Sozialleistungen
• Persönliche & berufliche Entwicklung
• Arbeitsatmosphäre
• Gesundheit & Vorsorge
• Mobilität & Nachhaltigkeit