Sachbearbeiter; m​/w​/d Lebensunterhalt​/Hilfe zur Pflege

Stellendetails

Angebotsart:
Arbeit

Sachbearbeiter (m/w/d) Lebensunterhalt / Hilfe zur Pflege

Arbeitgeber:
Stadtverwaltung Weimar

Weimar, Thüringen

Vollzeit

• Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Veröffentlichungsdatum:
Gestern veröffentlicht

Zur Verstärkung des Familienamtes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter/ eine Sachbearbeiterin Lebensunterhalt – Hilfe zur Pflege (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich).

Die Stadtverwaltung Weimar sucht engagierte und empathische Persönlichkeiten für die Position als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Hilfe zum Lebensunterhalt – Hilfe zur Pflege. Ihre Expertise und Ihr Einfühlungsvermögen sind gefragt, um individuelle Lösungen zu finden und die Lebenssituation unserer Bürgerinnen und Bürger aktiv zu verbessern.

Nutzen Sie die Chance, Teil eines motivierten Teams zu werden, das sich für die Belange von hilfebedürftigen Menschen einsetzt.

Aufgaben:

Erforderliche Qualifikation:

eine abgeschlossene Berufsausbildung:

• zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (VFA/FL I)*
• zum Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen (m/w/d)*
• in einem kaufmännischen Beruf mit nachgewiesener einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der existenzsichernden Leistungen

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

• Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften
• guter Ausdruck im Schriftverkehr und in der Gesprächsführung
• sichere PC-Kenntnisse, Anwendungsbereitschaft und sichere Kenntnisse der Standardsoftware
• freundliches und sicheres Auftreten
• Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
• Teamfähigkeit

Das bieten wir:

• einen sicheren und wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9a inklusive jährlicher Jahressonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen
• betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (ZVK), vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich in den meisten Arbeitsbereichen am 24. und 31.12. arbeitsfrei
• Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung
• unser betriebliches Gesundheitsmanagement, das z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Sport- und Fitnessangebote sowie Schulungen zu verschiedensten Gesundheitsthemen umfasst
• Möglichkeit des Fahrradleasings

Wir freuen uns auf

Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal bis zum24.02.2026.

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.

Bei Fragen steht Ihnen das Personalmanagement, Telefon: 03643/762 427 gern zur Verfügung.

• Flexible Arbeitszeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge

Hinweis:
Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.