Sozialpädagoge​/Sozialarbeiter für die Sozialen Dienste des Geschäftsbereich Jugend

Wir bei der Stadt Wolfsburg

Mit über 3.000 Mitarbeitenden gestalten wir bei der Stadtverwaltung gemeinsam die Zukunft Wolfsburgs und bieten den über 128.000 Einwohnerinnen und Einwohnern so einen zuverlässigen Service. Wir stehen für Viel Wert - für die Vielfalt der Menschen, Aufgaben und Karrieremöglichkeiten sowie für Wertschätzung unter- und füreinander. Ob du deine Karriere im Öffentlichen Dienst startest oder bereits Erfahrung hast:
Bei uns findest du zahlreiche Einstiegsmöglichkeiten und die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Stadt mitzuwirken. Mach deinen nächsten beruflichen Schritt zu deinem persönlichen Viel Wert!

Die Mitarbeitenden der Abteilung Soziale Dienste beraten, unterstützen und vermitteln Hilfen für Kinder, Jugendliche und deren Familien. Sie sind zentrale Ansprechpartner
* innen im Bereich des Kinderschutzes gemäß § 8a SGB VIII und leisten einen wichtigen Beitrag zur Sicherstellung des Kindeswohls in der Stadt Wolfsburg. In einem freundlichen und zugewandten Team von rund 12 Sozialarbeiter
* innen erwartet dich ein vielseitiges, verantwortungsvolles und sinnstiftendes Aufgaben gebiet in der Kinder- und Jugendhilfe.

• BERATUNG UND BEGLEITUNG Du berätst und unterstützt Kinder, Jugendliche, junge Volljährige und deren Familien bei individuellen und familiären Fragestellungen.
• HILFEPLANVERFAHREN Du führst Hilfeplanverfahren gemäß § 36 SGB VIII durch und begleitest die Umsetzung von Hilfen zur Erziehung.
• KINDERSCHUTZ UND KRISENINTERVENTION Du bist Ansprechpartner
  * in im Kinderschutz, führst Gefährdungseinschätzungen durch und handelst in akuten Krisenlagen.
• KOOPERATION UND VERNETZUNG Du arbeitest eng mit Schulen, Kitas, Beratungsstellen, Gerichten und weiteren Institutionen zusammen.
• FAMILIENORIENTIERTE FALLARBEIT Du entwickelst gemeinsam mit Familien individuelle Lösungsansätze und wirkst aktiv an sozialräumlichen Konzepten mit.
• TEAM UND FORTBILDUNG Dich erwartet ein engagiertes Team, eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Supervision sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.
• RUFBEREITSCHAFT Du beteiligst dich an der Rufbereitschaft des Jugendamtes.

• QUALIFIKATION Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung;
  • alternativ über einen Abschluss als Diplom-Pädagog
    * in oder Erziehungswissenschaftler
    * in (Bachelor oder Master) mit einer einschlägigen Berufserfahrung in der Tätigkeit einer/eines Sozialpädagogen mit staatlicher Anerkennung von mindestens 1 Jahr oder
  • über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2., 1. Einstiegsamt Fachrichtung Gesundheits- und Soziale Dienste ( Anlage 4 NLVO).
• FACHWISSEN Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht, sowie in den relevanten angrenzenden Rechtsgebieten, insbesondere im Kinderschutz, idealerweise mit Praxiserfahrung.
• PERSÖNLICHKEIT Dein Arbeitsstil ist geprägt von Empathie, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Lebenslagen und Zielgruppen.
• PROFESSIONALITÄT Du gehst herausfordernde Situationen lösungsorientiert und professionell an und zeigst ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität auch in Bezug auf die Arbeitszeiten.
• TEAMFÄHIGKEIT Du arbeitest selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst, bringst dich aber ebenso engagiert ins Team ein.
• INTERKULTURELLE KOMPETENZ Du bist offen für Vielfalt und begegnest Menschen mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen mit Wertschätzung und Verständnis.

• ZUSAMMENHALT Arbeiten in einem vielfältigen, respektvollen Team, das Chancengleichheit lebt und Diversität schätzt.
• SICHERHEIT Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit fairer Vergütung nach Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrung (50.334€ bis 69.841€ jährlich, inkl. Jahressonderzahlung), leistungsorientierter Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenwirksame Leistungen (bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen nach Besoldungsgruppe A 11 NBesO: 46.589 € bis 61.099 €).
• WERTSCHÄTZUNG Wir schätzen Deine Ideen und fördern Deine Weiterentwicklung in einem offenen und respektvollen Arbeitsumfeld.
• VERLÄSSLICHKEIT & VERBUNDENHEIT Gestalte die Zukunft unserer Stadt aktiv mit und trage so Verantwortung für das Gemeinwohl.
• VERTRAUEN & FLEXIBILITÄT Flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeitsmöglichkeiten (nach Absprache 1x in der Woche) und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
• DEINE VORTEILE 30 Tage Urlaub, zusätzlich 2 Regenerationstage, frei am 24. und 31. Dezember, Sabbatical-Möglichkeit, Bike-Leasing, Firmenfitness mit WELLPASS und Gesundheitsförderung, Bezuschussung des Jobtickets Deutschland.
• DEINE WEITERENTWICKLUNG Aktive Förderung deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen.