Verpleegkundige of Agoog – Expertiseteam Eetstoornissen

Spreken jongvolwassenheid, dynamiek en complexiteit je aan? En zoek je een afwisselende werkplek in een team wat voortdurend in ontwikkeling is en waarbij je op het raakvlak werkt van somatiek en psychiatrie? Lees dan verder, de polikliniek in Alkmaar biedt voor 24 uur een leuke functie!

Vanuit ons team Eetstoornissen bieden wij ambulante GGZ-hulp aan jongvolwassenen en hun netwerk. Het multidisciplinaire team voorziet zowel in diagnostiek, diverse vormen van individuele behandeling, gezinsbehandeling eventueel gericht op het persoonlijke netwerk. Binnen de regio profileert de GGZ NHN zich als expertisecentrum op verschillende gebieden.

Jij bent onderdeel van het multidisciplinaire team dat zich op eetproblematiek richt. Het team bestaat uit ongeveer 10 enthousiaste professionals waarbij het voortdurend blijven ontwikkelen van de beste behandeling voor eetproblematiek hoog op de agenda staat. Het is een relatief klein team waar je jezelf kunt ontwikkelen, veel kunt leren en werkt in een prettige sfeer.

Als verpleegkundige of agoog speel je een cruciale rol binnen ons team. Je zet jouw expertise in om jongvolwassenen met psychische klachten te behandelen en begeleiden. Samen met hen werk je aan herstel en het terugvinden van hun eigen leven.
Je hebt een actieve rol in het opstellen, uitvoeren en evalueren van behandelplannen.

Verder:

• Draai je eventueel mee in groepen, doe je intakes en behandelingen.
• Betrek je ketenpartners, zoals de huisarts, GGD, scholen etc. bij behandelingen.

Er zijn mogelijkheden voor thuiswerken.

Natuurlijk verwachten we ook een en ander van jou! Jij…

• Bent een BIG-geregistreerde HBO Verpleegkundige en hebt een AGB code (of kunt deze aanvragen).
• Deelt onze visie waarin herstel en herstelondersteunende zorg belangrijke pijlers zijn.
• Bent een netwerker en weet mensen en instanties bij elkaar te brengen.

Voor deze functie is een VOG verplicht die niet ouder is dan drie maanden op het tijdstip waarop je in dienst komt. Heb je deze niet, dan kunnen wij die voor je aanvragen.

Een prettige werksfeer in een overzichtelijke organisatie waarin we als team nauw samenwerken. Er is wekelijkse supervisie met de psychiater uit je team en laagdrempelig overleg. Met de andere artsen is er mentoraat en wekelijks onderwijs. Je krijgt de ruimte jezelf te ontwikkelen als arts en daarmee is de plek vooral geschikt voor Artsen die zich oriënteren om zich daarna verder op te leiden tot psychiater of huisarts.

Wij gaan graag met jou in gesprek over jouw ideale baan. Laat ons weten wat voor jou belangrijk is en wij kijken samen naar de mogelijkheden.

De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Geestelijke Gezondheidszorg.

• Salaris: FWG 50. Maximaal € 4.579,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).
• Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantietoeslag 8%
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiets- en sportplan).
• Een jaarlijks balansbudget van €1.000,- bruto (op basis van 36 uur per week) welke ingezet kan worden voor opleiding, inkopen van extra verlofuren of uitbetaling als loon.
• Dienstreizen worden conform CAO vergoed met €0,36 per kilometer.
• 166 vakantie uren en 35 LFB uren per jaar op basis van fulltime dienstverband.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve ziektekostenverzekering.
• Goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage van 50%
• Onbeperkt toegang tot het digitale opleidingsaanbod op ons Centrale Leerplatform.
• Toegang tot de FIT-Academy waar medewerkers kennis en expertise delen.

Ben je enthousiast? Fijn! Reageer dan direct op deze vacature! Heb je twijfels, wil je meer weten of bijvoorbeeld een dagje meelopen? Dan kan je altijd vrijblijvend bellen, whatsappen of mailen met Marianne Immink via  en (Use the "Apply for this Job" box below). of Amber van Waveren Hogervorst via .

Bij GGZ NHN zetten wij ons dagelijks in voor een inclusieve samenleving en het bestrijden van stigma. Een belangrijke voorwaarde hiervoor is dat wij zelf een diverse en inclusieve organisatie zijn. Of het nu gaat om psychische kwetsbaarheid, culturele identiteit, seksuele geaardheid, gender, kleur of…