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Chef de boutique - les galeries d

Job in Anjou, Province de Québec, Canada
Listing for: L Brands
Full Time position
Listed on 2026-01-01
Job specializations:
  • Retail
    Retail & Store Manager, Retail Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 60000 CAD Yearly CAD 30000.00 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Description

Perfectionnement professionnel | Assurances médicale et dentaire | Rabais de 40 % | Congé de maternité et congé parental | Aide pour les frais de scolarité

À Bath & Body Works, tout le monde a sa place. Nous souhaitons créer une culture d’appartenance axée sur l’offre de fragrances et d’expériences exceptionnelles pour notre clientèle. Nous nous concentrons sur le recrutement, la rétention et l’avancement du personnel. De plus, nous travaillons sans relâche pour améliorer nos collectivités et notre planète afin d’embellir le monde.

Joignez-vous à la Nation Guingan. Nous investissons dans notre personnel en lui offrant un salaire concurrentiel, des avantages sociaux et des occasions de perfectionnement. Il peut ainsi atteindre tout son potentiel au travail, à la maison et dans sa communauté.

En tant que chef de boutique, vous aurez l’occasion de voir le perfectionnement de personnes talentueuses, d’offrir une expérience uniforme et exceptionnelle à la clientèle et d’avoir une incidence positive sur la croissance des affaires. Vous serez à la tête de l’équipe de direction sur le terrain et ferez resplendir la marque grâce à votre excellente connaissance du commerce de détail et de votre passion pour l’expérience clientèle.

Responsabilités
  • Attirer, embaucher, perfectionner, inspirer et maintenir en fonction les meilleures personnes, notamment les membres de l’équipe de gestion des ventes.
  • Mettre en place des objectifs de rendement, de vente et d’imputabilité clairs et harmonisés auprès de chaque membre du personnel et faire le suivi de ces objectifs.
  • Déléguer des tâches afin de résoudre des enjeux liés à l’expérience de la clientèle, aux relations avec les entreprises fournisseuses ou d’entretien.
  • Collaborer avec les membres de l’équipe de gestion des ventes pour appuyer les plans d’action qui optimisent les résultats et assurer la gestion efficace des activités opérationnelles.
  • Assurer la mise en place et le maintien de la disposition de plancher et respecter les directives pour optimiser les affaires et donner vie à notre histoire.
  • Effectuer les procédures d’ouverture et de fermeture, incluant les dépôts bancaires et la réception des livraisons, et diffuser les directives de l’entreprise.
  • Établir la direction et les objectifs de la journée ou du quart lorsque le personnel se trouve au travail.
  • Offrir de la rétroaction individuelle et en équipe.
  • Atteindre les cibles concernant la main-d’œuvre en assurant une couverture adéquate dans l’aire de vente et en maintenant une concentration sur la vente.
  • Créer des expériences à la clientèle exceptionnelles grâce aux comportements de vente qui puisent leur source dans nos valeurs ainsi qu’une connaissance approfondie des produits.
  • Tisser des liens authentiques avec la clientèle en découvrant ses besoins, en lui mentionnant des renseignements sur les produits, en effectuant une démonstration et en formulant des recommandations personnalisées.
  • Former, récompenser et motiver le personnel afin d’améliorer les ventes et l’expérience de la clientèle.
  • Mettre en place des objectifs de vente, de rendement et d’imputabilité auprès de chaque membre du personnel.
  • Avoir une bonne forme physique, notamment pour se tenir debout pendant de longues périodes, marcher, atteindre des objets et les soulever. Grimper dans un escabeau, soulever des objets, se pencher, s’agenouiller afin d’atteindre des produits et pour maintenir la présentation visuelle dans la boutique. Pouvoir soulever 10 lb (4,5 kg) à de nombreuses reprises et parfois même jusqu’à 50 lb (22,7 kg).
  • Offrir constamment une expérience sécuritaire, impeccable et accueillante en respectant les normes et attentes en matière de sécurité.
  • Respecter nos valeurs, politiques et procédures.
Qualifications
  • Expérience significative dans l’atteinte de résultats de vente et d’exploitation ainsi que dans la création d’une expérience à la clientèle exceptionnelle.
  • Minimum de deux ans d’expérience dans un rôle de gestion, préférablement dans le domaine du commerce de détail.
  • Aisance dans un environnement de commerce de détail axé sur la clientèle.
  • Capacité à favoriser une culture de vente axée sur la clientèle.
  • Vif intérêt envers…
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