Hochschulpraktikant:in Projektierung Netze - Studentjob.ch

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Bern ist die lebenswerteste Stadt der Welt. Da gibt es für uns keine zwei Meinungen. Sauberes Wasser, umweltfreundlicher Strom und gemütliche Wärme. Alles, was es braucht, um sich wohlzufühlen, kommt von uns (einverstanden, fast alles). Und vielleicht ja bald auch von dir.

Passen dieser Job zu dir? Finde in wenigen Sekunden heraus, wie gut dein Lebenslauf zu diesem Job passt.

• Projektleitende von medienübergreifenden Infrastrukturprojekten im öffentlichen Raum unterstützen
• Bei
  
  Aufgaben wie z.
  
  B. Der Kreditbeschaffung, der Zusammenstellung von Baugesuchsunterlagen etc. mitarbeiten
• Interne und externe Kommunikation in Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Fachleuten verantworten
• Reporting in Zusammenarbeit mit den Projektleitenden vornehmen
• Monitoring von Terminen, Qualität und Kosten sicherstellen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in Geografie, Bauingenieurwesen, Energietechnik oder einem verwandten Gebiet
• Interesse an medienübergreifenden Infrastrukturprojekten und an der Zusammenarbeit mit Stakeholdern im öffentlichen Raum
• Verantwortungsbewusste, lösungsorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Offene und kommunikative Art sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch

Unsere Strategie lässt sich gut auf den Punkt bringen:
Wir versorgen Bern mit Energie und Wasser – sicher und zukunftsfähig. Da gibt es jede Menge zu tun. Und wir haben noch viel vor. Dafür brauchen wir dich. Menschen mit der Ambition, etwas zu bewegen und der Lust, gemeinsam im Team durchs Ziel zu gehen. Damit unser Bern lebenswert bleibt.

Dein Arbeitsplatz ist an der Stöckackerstrasse 33 / 37, gleich beim Europaplatz. Super angebunden an den öV.

• Flexibles Arbeitszeitmodell in einer 40-Stunden-Woche mit bezahlten Pausen und der Möglichkeit zu Mobilem Arbeiten
• Mindestens 5 Wochen Ferien und diverse bezahlte Kurzurlaube (z.
  
  B. Für Umzug, Hochzeit etc.)
• Kinder- und Ausbildungszulagen von 300.
  
  - pro Monat sowie zusätzliche Betreuungszulagen von maximal 200.
  
  - pro Monat
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Pensionskassenbeiträge (Arbeitnehmer
  * in 1/3 und Arbeitgeber 2/3) bei regulärem Pensionierungsalter von 63 Jahren
• Internes Weiterbildungsangebot sowie großzügige Unterstützung bei externen Weiterbildungen