Management Trainee

Deskripsi Pekerjaan
- Mengikuti program pelatihan yang mencakup berbagai aspek operasional dan manajerial perusahaan, seperti penjualan, keuangan, pemasaran, operasi, dan sumber daya manusia.

- Belajar tentang proses bisnis dan kebijakan internal perusahaan melalui rotasi di berbagai departemen.

- Menjalani rotasi di berbagai fungsi atau divisi dalam perusahaan, untuk memahami proses operasional yang berbeda-beda. Rotasi ini bisa mencakup bagian seperti HR, pemasaran, keuangan, produksi, atau logistik.

- Setiap rotasi biasanya disertai dengan proyek-proyek atau tugas tertentu yang harus diselesaikan di masing-masing divisi.

- Terlibat dalam proyek strategis atau perencanaan yang berdampak langsung pada pertumbuhan dan pengembangan perusahaan.

- Melakukan analisis dan penelitian untuk memberikan rekomendasi mengenai peningkatan proses atau efisiensi operasional di berbagai departemen.

Kualifikasi :

- Minimal Sarjana (S1) dalam bidang Manajemen, Bisnis, Ekonomi, atau bidang terkait.

- Lulusan baru atau profesional dengan pengalaman minimal di bidang yang relevan, biasanya dengan kurang dari 2 tahun.

- Mempunyai potensi atau bakat dalam kepemimpinan, mampu mengambil inisiatif, dan mampu bekerja dalam tim.

- Keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk memimpin proyek atau tim kecil.

- Kemampuan untuk berkomunikasi dengan berbagai pihak dalam organisasi, dari rekan sejawat hingga manajemen.

- Keterampilan presentasi untuk menyampaikan ide dan hasil analisis dengan jelas.

- Siap di tempatkan diluar kota dan luar pulau- - Berpengalaman
- Diploma- 24 - 40 Tahun
- Kandidat wajib upload foto
- Kota sesuai penempatan kerja (Kab. Bogor)