Flexmedewerker GGZ

Werken op verschillende locaties, maar toch onderdeel zijn van een vast team? Als flexmedewerker bij Anton Constandse combineer je afwisseling en flexibiliteit met de ondersteuning van betrokken collega's binnen onze flexpool.

Wil jij werken in de GGZ, maar ook invloed houden op je rooster? Als flexmedewerker bij Anton Constandse combineer je de vrijheid van flexibel werken met de zekerheid van een vast urencontract.

Je wordt onderdeel van onze flexpool en maakt deel uit van een team van professionele en betrokken collega’s. Hoewel je wordt ingezet op verschillende locaties, sta je er nooit alleen voor. Je kunt rekenen op de ondersteuning van collega- flexmedewerkers , planners en de teams waarmee je samenwerkt.

Geen week is hetzelfde. Je werkt met diverse doelgroepen en op verschillende woonlocaties binnen onze organisatie. Daardoor doe je brede ervaring op, leer je de GGZ vanuit verschillende perspectieven kennen en blijf je jezelf ontwikkelen als professional.

Als flexmedewerker maak je ruimte voor het eigen verhaal van cliënten, stimuleer je hun persoonlijke doelen en zorg je voor een veilige en prettige woonomgeving. Doordat je minder bezig bent met administratieve taken, houd je meer tijd over voor cliënten.

Samen met onze planners stem je jouw rooster af en vul je jouw contracturen in. De flexpool biedt ondersteuning op alle dagen van de week. De reguliere diensten vinden plaats tussen 0 7 .30 en 23.00 uur. Daarnaast verwachten we dat je beschikbaar bent voor avond-, weekend-, feestdag-, nacht- en slaapdiensten. De afwisseling in werktijden, locaties en doelgroepen zorgt voor een dynamische functie waarin je op veel verschillende plekken het verschil maakt voor cliënten.

• Een afgeronde mbo 4- of hbo-opleiding in de richting van Social Work of Maatschappelijke Zorg, óf je bent derde- of vierdejaarsstudent Social Work en in het bezit van een propedeuse;
• Kennis van psychiatrische kwetsbaarheid en de werking van medicatie;
• Werkervaring in een vergelijkbare functie, bijvoorbeeld als begeleider, persoonlijk begeleider, herstelondersteuner of trajectondersteuner binnen de GGZ;
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
• Flexibiliteit en het vermogen om snel aan te sluiten bij verschillende teams en werkomgevingen;
• Een betrokken en professionele houding;
• Je kunt goed samenwerken en bent in staat zelfstandig te handelen wanneer nodig.

• Een jaarcontract tussen de 16 en 32 uur per week;
• Salaris conform de cao GGZ op basis van een 36-urige werkweek. Het salaris is afhankelijk van ervaring , opleiding en de opgegeven beschikbaarheid ;
  • mbo (FWG 40): min. € 2.888,- tot max. € 3.917,-
  • hbo (FWG 45): min. € 3.180,- tot max. € 4.273,-
• Contracturen, werkdagen en
  -tijden in overleg;
• Samen met onze planners vul je jouw rooster in, passend bij jouw contracturen en beschikbaarheid;
• De mogelijkheid om brede ervaring op te doen binnen verschillende locaties, teams en doelgroepen;
• 8,33% vakantietoeslag, 166 vakantie-uren én 35 extra verlofuren per jaar (levensfasebudget, op basis van 36 uur);
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Reis- en onkostenvergoeding;
• Een goede pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor een elektrische fiets of extra verlofdagen);
• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve zorgverzekeringen;
• Veel ruimte voor scholing en ontwikkeling, inclusief studiekostenvergoeding.

Belangrijk om te weten: vóór indiensttreding vragen wij een actuele Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Bij Anton Constandse zetten we ons elke dag in voor mensen met een ernstige psychiatrische kwetsbaarheid. We werken vanuit diverse locaties in Den Haag en omstreken, waar we onze cliënten begeleiden naar een zo zelfstandig mogelijk leven.