Programmasecretaris

Deurne Ruimtelijke Ordening Overheid Hbo Detachering via YER

Gemeente Deurne zoekt een Programmsecretaris

Deurne is aangewezen als knooppunt in de Ontwikkelstrategie Zuidoost-Brabant. Dit betekent dat Deurne flink gaat groeien. Het gaat om een gecombineerde opgave met een forse toename van het aantal woningen (maximaal 8.500 tot 2040) plus een navenante groei van het aantal inwoners, arbeidsplaatsen, voorzieningen en bijbehorende mobiliteitsopgaven. De groei gaat integraal samen met de mobiliteitstransitie, het benutten van de OV-bereikbaarheid, meer ruimte voor wandelen en fietsen en het vergroenen van de buitenruimte.

Ook raakt het aan een identiteitsverandering, sociaal cohesie, draagvlak en leefbaarheid. De aanpak om de groei van Deurne te realiseren noemen zij programma Deurne 3.0. Doel is om de komende 1,5 tot 2 jaar het fundament te leggen waarop de grote stappen van verstedelijking kunnen plaatsvinden. Hiervoor wordt een aparte programma-organisatie ingericht die tevens bedoeld is om de huidige ambtelijke organisatie kennis te laten maken met een opgavegerichte organisatievorm.

De programmasecretaris is:

• de ‘rechterhand’ en tevens adviseur van de programmamanager;
• verantwoordelijk voor planning, verslaglegging en monitoring van gemaakte afspraken;
• verantwoordelijk periodieke gestructureerde voortgangsrapportages;
• voorbereiden van PowerPointpresentaties t.b.v. programmamanagement;
• voorbereiden van adviesvoorstellen voor directieteam, college van B&W en/of gemeenteraad t.b.v. programmamanager/ambtelijk opdrachtgever;
• functionele aansturing van het programmasecretariaat. Daarbinnen vallen de taken van administratie, agendabeheer, projectplanning en informatievoorziening. De bemensing van dit team moet nog geformaliseerd worden.

Gemeente Deurne is een dorpse gemeente met stadse uitdagingen. Samen werken ze elke dag aan woon- en leefplezier voor alle inwoners van Gemeente Deurne. Zo maken ze er een steeds mooiere gemeente van waar mensen willen wonen en ondernemers maatschappelijk betrokken zijn. Alle uitdagingen die Gemeente Deurne met zich meebrengt, pakken ze met beide handen aan. Hier stappen ze elke dag het Huis voor de Samenleving voor binnen.

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
• 7,55% 13e maand uitkering;
• Goede pensioenregeling;
• Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
• Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
• Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
• Intensieve en persoonlijke begeleiding;
• Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;

Deze talenten neem je mee:

• een hbo- werk en denkniveau en ervaring in het ruimtelijk domein (bij voorkeur gebiedsontwikkeling);
• meerjarige kennis met voornoemde werkzaamheden;
• analytisch, proactief, nauwkeurig en met oog voor integraliteit;
• je kunt verbanden leggen, ziet kansen en knelpunten en kunt die ordenen;
• interpersoonlijk sensitief;
• ervaring met planmatig werken en planningstools;
• een hands-on mentaliteit.

Match deze functie met jouw persoonlijkheid en ambities? Solliciteer dan direct.

Stap 1 van 5

Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij…