Senior C# Full Stack Developer

Wat je gaat doen

Door de toenemende vraag naar koppelingen moeten stabiliteit, schaalbaarheid en kwaliteit naar een hoger niveau worden getild. Van jou verwachten we richting en technische scherpte. Hiervoor krijg je alle ruimte om eigen initiatieven te pitchen en (samen) uit te werken. Je fungeert als sparringpartner en helpt het platform structureel te verbeteren, zodat de komende schaalvergroting probleemloos verloopt.

Daarnaast bouw je zelf ook nieuwe integraties en breid je het dashboard uit, zodat gebruikers meer inzicht krijgen en zelf configuratie- en onderhoudstaken kunnen uitvoeren.

In je werkzaamheden ben je actief met:

• C# .NET
• Messaging (Service Bus, Queues)
• Azure Stack (App Service, Service Bus, Functions, Logic Apps, Storage)
• MS-SQL
• CI/CD (Dev Ops, Octopus)
• Vue

Je werkt in een klein, hecht team van circa 4 personen dat zich vooral richt op integraties. In het grotere geheel val je binnen het Shared Development Services-team, waar vanuit je ook deel zou kunnen nemen aan andere projecten.

• C# en .NET hebben geen geheimen meer voor je.
• Je hebt ervaring met messaging via service bussen.
• Je bent vaardig met MS-SQL en weet queries te optimaliseren voor performance.
• Je hebt ervaring met frontend ontwikkeling met moderne frameworks zoals Vue, React en/of Blazor.
• Een proactieve, zelfstandige houding en het vermogen om te schakelen tussen strategie en uitvoering.
• Je gaat voor kwaliteit en voelt je verantwoordelijk voor de keuzes die je daarvoor maakt.
• Je werkt standaard vanuit Ede, maar een rijbewijs is handig voor als je eens bij andere vestigingen langsgaat.
• Uitstekende beheersing van zowel Nederlands als Engels, in woord en geschrift.

• Affiniteit met de Azure stack.

Als marktleider in EdTech SaaS ondersteunt Paragin Group levenslang leren in onderwijs, bedrijfsleven en overheid. Onze software helpt mensen hun vaardigheden te tonen, diploma’s te behalen en professioneel te groeien.

We bedienen een breed scala aan klanten—van grote universiteiten tot kleine organisaties—met acht softwareproducten en vier kantoren verspreid over Nederland. Met 120 collega’s zijn we trots op onze impact en kijken we uit naar verdere internationale groei.

• Een dienstverband van minimaal 32 uur per week.
• Een uitgebreid inwerktraject, zodat je je snel thuis voelt in onze organisatie en software.
• Impactvol werk binnen een groeiend bedrijf waar jouw bijdrage wordt gewaardeerd.
• Een passende beloning, 26 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek), onkostenvergoeding, pensioenregeling.
• Jaarcontract met snel zicht op een vast contract.
• Mogelijkheden voor carrièregroei en persoonlijke ontwikkeling.
• Een cultuur gebaseerd op samenwerking, vertrouwen en ontwikkeling.
• Thuiswerken mogelijk (max. 2 dagen per week).
• Toegang tot Open Up ter ondersteuning van je mentale en emotionele welzijn voor jou en je directe familie.
• Regelmatig leuke bedrijfsuitjes, gezellige vrijdagmiddagborrels en maandelijks vrijblijvend de mogelijkheid voor een potje zaalvoetbal, een bouldersessie, padelsessie of mountainbikerit.
• Een heerlijk bosrijke omgeving voor een mooie lunchwandeling of wandelvergadering.

Dan horen we graag van je!

Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan contact op met Martijn van de Beek via

Alleen individuen worden uitgenodigd om te solliciteren op deze vacature, dus geen recruiters alsjeblieft. We bieden geen opties voor VISA-sponsorship, full-remote positie en/of hulp bij migratie.

Het recht om in Nederland te wonen en te werken is vereist.