Cercasi Personale Specializzato Per Lavori Di Pulizia Ferrara
Job in
44124, Ferrara, Emilia-Romagna, Italy
Listed on 2026-01-04
Listing for:
Altro
Full Time
position Listed on 2026-01-04
Job specializations:
-
Maintenance/Cleaning
Cleaning Services, Building Maintenance, Janitor, Commercial Cleaning
Job Description & How to Apply Below
Concediamo l'offerta per un operaio qualificato/specializzato per la manutenzione delle pulizie ordinarie e straordinarie presso vari committenti (uffici, case di cura, ecc.). L'azienda è presente da 40 anni nel settore pulizie.
Responsabilità
Manutenzione pulizie ordinarie e straordinarie;
Utilizzo di macchinari per la pulizia;
Somministrazione di prodotti chimici appropriati;
Osservanza delle politiche di sicurezza e igiene aziendali.
Qualifiche e requisiti
Buona conoscenza della lingua italiana (parlata, scritta e letta) livello B1;
Patente di guida categoria B e automunito/a;
Esperienza pregressa nella mansione e conoscenza di macchinari per la pulizia;
Conoscenza di tecniche di pulizia;
Certificato di idoneità sanitaria (se richiesto);
Lavoro dipendente, contratto a tempo pieno, orientamento a distanza fin dalla data di assunzione.
Informazioni di contratto e località
Tipo di contratto:
Lavoro dipendente TD;
Luogo di lavoro:
Ferrara (FE);
Stato di studio richiesto:
Licenza media;
Patente: B (auto e autocarri fino a 35 q.);
Qualifica ISTAT:
Personale non qualificato addezione ai servizi di pulizia di uffici ed esercizi commerciali.
Creazione annuncio
Agenzia RIZZIOLI s.a.s. di Rizzioli Geom. Marco &
C.
Dichiarazione EEO
L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati senza discriminazione di età, di convinzioni personali, affiliazione sindacale o politica, credo religioso, orientamento sessuale, stato matrimoniale o di famiglia o di gravidanza, handicap, o razza, a meno che non siano previsti limiti dal contratto proposto dall’azienda o che non si tratti di caratteristiche che incidono sulle modalità di svolgimento dell’attività lavorativa o che costituiscono un requisito essenziale e determinante ai fini dell’attività lavorativa, come previsto dai d.lgs.
n. 215 e n. 216 del 2003, dall’art. 10 del d.lgs. n. 276/2003 e dall’art. 27 del d.lgs. n. 198/2006.
#J-18808-Ljbffr
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