Architecte de solutions

Notre entreprise a été fondée sur le rêve d’un entrepreneur pionnier, et cet esprit continue d’inspirer notre travail auprès des entreprises partout au pays encore aujourd’hui. L’équipe de Rogers Affaires aide les entreprises de toutes tailles à s’adapter, à prendre de l’expansion et à réussir grâce à des services de réseau et à d’autres solutions technologiques novatrices qui sont à la fois fiables, sécurisés et évolutifs.

Ces solutions sont conçues pour permettre aux entreprises de mener plus efficacement leurs activités, de réduire les coûts, d’accroître la productivité et d’améliorer la collaboration. Nous sommes à la recherche de membres de l’équipe qui ont à cœur d’offrir une valeur de premier ordre à la clientèle et aux entreprises faisant partie des communautés où nous vivons et travaillons. Venez donc bâtir une carrière enrichissante chez Rogers et devenez la force motrice de notre réussite!

Architecte de solutions
L’architecte de solutions conçoit et crée des solutions complexes et personnalisées pour les grandes entreprises et les organismes gouvernementaux. Ce rôle demande de travailler en étroite collaboration avec les clients et clientes afin de comprendre leurs besoins et objectifs particuliers, puis d’élaborer des solutions intégrées à l’aide des produits et services standards de Rogers. L’architecte de solutions collabore avec les responsables de compte et d’autres équipes pour déterminer les problèmes d’affaires de la clientèle, présenter des propositions de valeur et veiller à la réussite de la mise en œuvre.

Il ou elle contribue à la croissance des revenus en atteignant ou en dépassant les objectifs de vente définis tout en créant des expériences client positives.

Principales responsabilités

Fournir des services consultatifs techniques avant la vente aux équipes des ventes

Tenir des démonstrations et des présentations sur les produits

Analyser et comprendre les exigences de la clientèle

Concevoir et créer des solutions

Collaborer avec les équipes internes

Aider à estimer les coûts et les ressources des projets

Fournir de la documentation et des graphiques techniques

Communiquer avec des personnes d’influence (chef de la direction de l’Information et équipe des TI) au sein d’entreprises clientes actuelles ou potentielles

Comprendre les objectifs d’affaires de la clientèle

Établir des relations de confiance et agir en tant que conseillère ou conseiller de confiance

Participer aux évaluations technologiques

Collaborer à la planification et aux feuilles de route

Répondre aux objections et aux préoccupations techniques

Concevoir des solutions techniques différenciées

Créer des solutions et des conceptions personnalisées

Évaluer et sélectionner les technologies appropriées

Fournir une orientation technique

Tenir des réunions avec la clientèle et élaborer des propositions

Participer aux séances de découverte et aux présentations de propositions

Élaborer des propositions en partenariat avec les responsables de comptes

Faire progresser les spécifications de solutions à l’interne pour le traitement des produits

Acquérir et maintenir une connaissance approfondie des produits

Compétences et expérience requises

Baccalauréat en génie, en TI, en informatique ou dans un domaine connexe, de préférence, mais pas essentiel.

Compréhension et conception des noms de point d’accès.

Connaissance des configurations associées aux paramètres techniques, comme les paramètres de serveur DNS, les types de protocoles Internet (IPv4, IPv6) et le protocole BGP.

Au moins 5 années d’expérience progressive en architecture de solutions ou dans des postes connexes.

Solide expérience technique dans les domaines de l’infrastructure des TI d’entreprise, de l’infonuagique et du réseautage.

Maîtrise des méthodologies et des cadres architecturaux.

Expérience des plateformes en nuage (p. ex. AWS, Azure et la plateforme infonuagique Google).

Connaissance des meilleures pratiques en matière de sécurité et de l’intégration des données.

Facilité à communiquer et à faire des présentations.

Capacité à travailler dans un environnement dynamique en constante évolution.

Bilinguisme (français et anglais) afin de collaborer avec des collègues à l’échelle…