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Pilote Instructeur A220 Type III/A220 Type III Pilot Instructor
Job in
Hampstead, Province de Québec, Canada
Listed on 2026-01-01
Listing for:
Airbus Canada Limited Partnership
Full Time
position Listed on 2026-01-01
Job specializations:
-
Manufacturing / Production
Systems Engineer, Aerospace / Aviation / Avionics
Job Description & How to Apply Below
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* Job Description:
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* *** English job description follows**
* * Description de l'emploi :
* Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e)
* Pilote Instructeur
* * Type III
* pour rejoindre notre organisation Services Clients basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous représenterez Airbus Canada auprès des clients, des opérateurs et des autorités. Vous aurez à travailler avec différentes équipes à travers le monde et aurez l'occasion de développer votre expertise dans divers domaines et rôles, y compris des postes de gestion / projet.
Vous ferez partie de l’équipe Centre de Formation d'Airbus Canada chargée de concevoir, mettre en place et fournir la meilleure formation de pilote et le meilleur soutien aux opérations de vol afin de garantir un fonctionnement sécuritaire, efficace et performant des avions d'Airbus.
L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.
Votre rôle en tant que
* Pilote Instructeur Type III
* sera d'agir en tant qu'instructeur de vol pour Airbus Canada et à fournir les services suivants :
* Formation en ligne ou vérification en ligne pour Airbus A220 ;
* Formation sur simulateur ou vérification sur simulateur pour Airbus Canada, principalement à Dorval, Canada ;
* Soutien à la communauté TFOS ( Training & Flight Operations Services ) ;
* Soutien aux activités du bureau à la demande.
* Votre environnement de travail :
* Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à proximité de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.
* Parce que nous prenons soin de vous :
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* * Avantages financiers:
* Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.
* *Équilibre vie privée / professionnelle:
* * Une* politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels), une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
* * Bien-être / santé:
* Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage.
* * Développement individuel:
* des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
* Vos défis :
* * Effectuer la meilleure formation et vérification possible en fonction de vos qualifications au sein du Centre de Formation d'Airbus Canada, afin d'assurer une entrée en service et une exploitation sécuritaire et efficace de l'avion Airbus A220 (BD-500) :
* En vol (expérience opérationnelle initiale) ;
* Dans le simulateur / FSTD ;
* En classe et/ou équivalent (par exemple classe virtuelle).
* Travailler sur différents projets à la demande dans le cadre de TFOS ;
* Représenter Airbus Canada Formation et Fabricant devant le client ;
* Accompagner le client, notamment pendant la période de vol, afin d'assurer la mise en service, la sécurité, etc. ;
* Avoir un rôle proactif afin d'identifier les problèmes potentiels et trouver des solutions pour les résoudre ;
* Agir en tant que chef d'équipe lors de l'expérience opérationnelle initiale :
* Coordination avec l'équipe d'Airbus Canada
* Coordination avec la compagnie aérienne
* Assurer des tâches de normalisation, de développement et de gestion au cours de votre carrière au…
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