Procurement & Logistic Specialist Junior

Location: Maniago

Adecco, divisione permanent ricerca, per assunzione diretta e a tempo indeterminato, un/a:

PROCUREMENT & LOGISTICS SPECIALIST Junior

Per una solida realtà industriale con sede a Maniago, parte di un gruppo multinazionale e operante in contesti produttivi strutturati e orientati all’innovazione, ricerchiamo una/un   Procurement & Logistics Specialist   da inserire nell’area Supply Chain.

Responsabilità principali

La risorsa si occuperà di:

Gestire le previsioni e gli ordini esecutivi dei clienti assegnati, assicurando il rispetto delle consegne secondo date e quantità richieste (  demand planning  );
Emettere ordini di acquisto diretti, indiretti e conto-lavoro generati dal sistema gestionale;
Monitorare i mancanti e gestire l’avanzamento degli ordini, interfacciandosi proattivamente con i fornitori;
Concordare con i fornitori i piani di consegna a breve, medio e lungo periodo, fornendo indicazioni sugli acquisti di materia prima a lungo termine;
Monitorare e analizzare gli indicatori di performance dei fornitori (KPI);
Contribuire alla definizione dei corretti livelli di replenishment e dei relativi parametri logistici;
Mantenere e analizzare i dati utili alla reportistica dei KPI logistici;
Partecipare all’ottimizzazione del processo di forecasting.

Requisiti richiesti

Laurea, preferibilmente in Ingegneria Gestionale o discipline affini;
Esperienza di almeno  2 anni   in un ruolo analogo in ambito Supply Chain;
Conoscenza consolidata delle dinamiche e dei processi della Supply Chain;
Competenza nelle logiche di pianificazione e programmazione della produzione;
Ottima familiarità con il pacchetto Office (preferibile esperienza con SAP)
Buona conoscenza della lingua inglese;
Spiccata capacità di lavorare in team e di gestire relazioni con interlocutori interni ed esterni;
Attitudine all'interazione con i clienti, anche su tematiche tecniche e commerciali.

Offerta
Assunzione diretta, a tempo indeterminato - CCNL Metalmeccanico industria
Accordi di secondo livello con premialità aggiuntive
Smart working (1 giorno a settimana) e flessibilità oraria
Mensa aziendale
Formazione costante e percorsi di carriera interni