Site manager

CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società : AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione
Pavia

Responsabilità

Coordinamento attività in cantiere assicurandosi che vengano svolte secondo le procedure e le tempistiche previste, comunicando con il Project Manager.

Supervisione del lavoro di subappaltatori e lavoratori in cantiere, garantendo la qualità dell'esecuzione, il rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure.

Gestione approvvigionamenti / logistica materiali e documentazione tecnico‑amministrativa.

Produzione report periodici sul lavoro svolto e avanzamento lavori per la Direzione della Divisione Renewable & E-Mobility.

Rispetto delle normative di sicurezza in cantiere, verificando la loro applicazione e assicurando il rispetto delle procedure aziendali.

Rapporto giornaliero con site manager del Cliente

Competenze richieste

Esperienza di almeno 3‑5 anni nella gestione di progetti di installazione impianti renewable (fotovoltaici, BESS) di media complessità.

Conoscenza normative di sicurezza e procedure autorizzative.

Conoscenza processi di installazione e manutenzione impianti BESS e fotovoltaici.

Capacità di coordinare e gestire squadre di lavoro, subappaltatori e fornitori.

Capacità di comunicare efficacemente con le diverse parti interessate.

Capacità organizzative (lavoro in cantiere, gestione risorse).

Problem solving (individuazione e risoluzione eventuali problemi in cantiere).

Responsabilità nell'assicurare attività svolte in modo sicuro e rispettoso dell'ambiente.

Buon utilizzo CAD e strumenti di office automation.

Conoscenza della lingua inglese.

Cosa offriamo?

Contratto a tempo indeterminato;

Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;

Follow‑up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;

Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016 / 679.

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