Responsabile ufficio gare

GATE REI Srl SB, società che sviluppa e gestisce Hub per l’innovazione in Italia, è alla ricerca di un/a  Responsabile Gare e Contratti  (posizione manageriale) per il  coordinamento strategico e operativo dell’Ufficio Gare e Contratti del gruppo .

Il profilo ideale possiede una solida esperienza nella  gestione di procedure di gara pubblica  e nella  redazione e revisione contrattuale , nonché familiarità con aspetti normativi, legali e societari. La figura sarà inoltre coinvolta in attività trasversali di compliance e affiancherà la Direzione nella gestione dei processi regolati da normative specifiche (GDPR, 231, Whistleblowing).

Responsabilità principali
Coordinamento e gestione delle attività dell’ Ufficio Gare e Contratti , inclusa la gestione di  procedure   pubbliche  (servizi e concessioni) e la predisposizione della  documentazione amministrativa .
Redazione, negoziazione e monitoraggio dei contratti  (servizi, forniture, concessioni), anche in raccordo con studi legali e commerciali di riferimento.
Supporto operativo  alle società del gruppo e alle PA partner su aspetti amministrativi e contrattuali legati a commesse, concessioni, affidamenti.
Coordinamento con la funzione acquisti  e supporto all’organizzazione dei processi correlati.

Responsabilità di compliance  per tematiche legate a:
Organismo di Vigilanza ( Modello 231 )
GDPR  e protezione dei dati
Gestione dei  RSPP
Whistleblowing
Funzione di  procuratore speciale generale
Ricerca e selezione  di una figura junior da inserire nell’unità composta da una figura junior (gare e contratti) e una figura di officer (GDPR)
Supporto alle funzioni di  supporto legale, amministrativo e societario  svolte dagli studi

Requisiti richiesti

Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi , con responsabilità nella gestione di gare pubbliche di servizi e nella contrattualistica.
Approfondita conoscenza delle normative  in materia di appalti pubblici, concessioni obbligazioni contrattuali, compliance aziendale (inclusi Modello 231 e GDPR).
Attitudine alla gestione di team , capacità di coordinamento interfunzionale e approccio orientato alla risoluzione dei problemi.
Laurea in Giurisprudenza, Economia o Scienze Politiche ; preferenziale Master o formazione specialistica in ambito legale/amministrativo.
Ottima conoscenza del pacchetto Office ; assoluta familiarità con strumenti di gestione documentale e piattaforme per gare telematiche.

Cosa offriamo
Contratto stabile a tempo indeterminato  (CCNL Commercio) e  ruolo manageriale  con prospettiva di crescita verso la Direzione Amministrativa.
Percorso di  onboarding e coaching  manageriale personalizzato.
Partecipazione a  percorsi di formazione specialistica  continua.
Dotazione tecnologica completa ( PC portatile, telefono ).
Rimborso spese  per trasporti e alloggio per giornate in sede diversa.

Sede di lavoro :
Pisa o Modena
Modalità di lavoro :
Ibrida – almeno 3 giorni in presenza; previste trasferte.