Numéro d’emploi : 9582
Langue de travail : anglai. Ce poste est considéré comme un poste au siège social et devra communiquer avec des parties prenantes internes partout au Canada où la principale langue d’affaires est l’anglais.
Salaire : À Wawanesa, le salaire est l’un des éléments de la rémunération globale, complète et concurrentielle que nous offrons à nos employés. En plus du salaire, nos employés permanents à temps plein et à temps partiel sont admissibles à un programme incitatif annuel, à des programmes de régime complémentaire de congés et bénéficient de journées de vacances généreuses, des jours personnels, des avantages sociaux sans primes et d’un régime de retraite.
Le salaire offert est déterminé en tenant compte de divers facteurs, notamment : votre lieu de travail, les conditions du marché du travail local, les données salariales du marché externe, l’équité salariale interne, ainsi que les connaissances, les compétences, l’expérience et la maîtrise attendue du poste. Le salaire offert devrait se situer dans la fourchette suivante : 90,000$ - 120,000. $. Les candidats ayant des attentes salariales en dehors de cette fourchette sont quand même encouragés à postuler.
A propos de nous
À Wawanesa, nous sommes fiers d’offrir un environnement de travail hybride qui donne la flexibilité à nos employés d’établir un équilibre entre le travail au bureau (2 jours par semaine OU 15 heures par semaine dans un bureau de Wawanesa) et le travail à distance. Vous pouvez travailler à partir de l’un des endroits suivants :
Winnipeg, MB;
Vancouver, BC;
Calgary, AB;
Edmonton, AB;
Toronto (North York), ON;
Kitchener, ON;
Ottawa, ON;
Montréal, QC;
Moncton, NB;
Dartmouth; NS.
La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa (« Wawanesa »), fondée en 1896, est l’une des plus importantes compagnies du genre au Canada, générant des revenus annuels de plus de 3,5 milliards de dollars et possédant un actif de 10 milliards de dollars canadiens. Ayant son siège social à Winnipeg, La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa est la société mère de Wawanesa Vie, qui fournit des produits et des services d’assurance vie partout au Canada, et de Western Financial Group, qui assure les particuliers et les entreprises dans tout le pays.
Wawanesa est fière de servir plus de 1,7 million de membres au Canada et compte plus de 3 600 employés répartis dans les régions et les communautés canadiennes où elle exerce ses activités. Nous soutenons des organisations qui renforcent les communautés, en faisant don de plus de 3,5 millions de dollars par an à des organismes caritatifs, dont plus de 2 millions de dollars par an pour soutenir les personnes en première ligne de la lutte contre le changement climatique.
Pour en savoir plus, allez à
Nous sommes actuellement à la recherche d’une personne dévouée, motivée, enthousiaste et désireuse de s’épanouir dans un milieu en constant changement, en quête d’une occasion de vivre diverses expériences et de progresser au sein d’une équipe en pleine expansion.
L’aperçu d’emploi
Ce poste consiste à transformer les signaux émanant des membres, des courtiers, du marché et des autorités réglementaires en analyses stratégiques éclairant la planification des produits chez Wawanesa. Les principales responsabilités comprennent la mise en place et le maintien d’une infrastructure analytique – tableaux de bord, résultats de recherche, modèles prédictifs – l’évaluation des occasions par l’analyse du marché et des paramètres économiques, la veille concurrentielle et réglementaire (p.
ex. : ARSF [Autorité ontarienne de réglementation des services financiers], CCRRA [Conseil canadien des responsables de la réglementation d’assurance], mises à jour provinciales), ainsi que la synthèse des résultats en dossiers justificatifs structurés soutenant la planification stratégique à court, moyen et long termes pour l’assurance des particuliers.
Responsabilités
Créer et tenir à jour des tableaux de bord et des modèles analytiques pour suivre les tendances liées à l’assurance basée sur l’usage (UBI, Usage-Based Insurance), à la télématique, à l’IdO résidentiel, aux systèmes avancés d’aide à la…
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