Contrôleur; e - Saint-Léonard - Salaire jusqu’à

Position: Contrôleur(e) - Saint-Léonard - Salaire jusqu’à 130 000 $
Location: Montreal

Titre du poste :
Contrôleur / Contrôleuse
Localisation :
Saint-Léonard, Québec
Statut du poste :
Permanent
Horaire : 32 à 40 heures / semaine, présentiel (4 ou 5 jours - au choix, avec possibilité de 1 jour télétravail)
Salaire :
Jusqu’à 130 000 $   Tu aimes porter plusieurs chapeaux et t’impliquer pleinement dans un milieu de travail humain et en croissance?

Voici une excellente opportunité pour quelqu’un de polyvalent, bienveillant et dynamique, prêt(e) à jouer un rôle clé dans une petite entreprise québécoise d’environ 25 employés et 10 M$ de chiffre d’affaires.
Il s’agit d’un rôle très hands-on, tout en supervisant une petite équipe comptable de deux personnes.

En plus de la comptabilité complète, tu seras impliqué(e) dans certaines responsabilités RH et administratives - un poste idéal pour quelqu’un qui aime être près de l’action, collaborer, et contribuer à plusieurs volets de l’entreprise.
RESPONSABILITÉS :
Gérer l’ensemble du cycle comptable de A à Z

Produire les états financiers périodiques

Participer à la préparation du budget et aux prévisions

Assurer le suivi du cash flow

Superviser une petite équipe comptable de deux personnes

Participer aux dossiers d’audit externes

Prendre en charge certaines tâches RH et administratives (ex.: dossiers employés, assurances, documentation interne)

AVANTAGES :
Salaire allant jusqu’à 130 000 $

3 semaines de vacances

Horaire flexible : au choix - 4 jours/semaine (32 h) ou 5 jours/semaine (40 h)

Possibilité de télétravail 1 jour par semaine

Aucune heure supplémentaire (pas d’overtime)

Assurance collective privée (50 % payée par l’employeur)

Fermeture entre Noël et le Jour de l’An

Environnement chaleureux, familial, humain et très collaboratif

Rôle varié, autonome, avec implication directe dans la croissance de l’entreprise

PROFIL RECHERCHÉ :
Plusieurs années d’expérience en comptabilité ou contrôle financier

Expérience en supervision ou volonté d’encadrer une petite équipe

Polyvalence et capacité à gérer plusieurs responsabilités

Maîtrise du cycle comptable complet

Très bonnes relations interpersonnelles, empathie, attitude positive

Français et anglais fonctionnels (environ 7/10)

Maîtrise de Sage 300 (ou ouverture à apprendre rapidement)

Autonomie, proactivité et capacité à améliorer/structurer les processus

Désir authentique de s’impliquer dans une petite entreprise en croissance

Cette opportunité t’intéresse?
N’hésite pas à m’écrire, il me fera plaisir d’en discuter avec toi!
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Au plaisir!