Administrateur.e de systèmes informatiques – DB​/MQ

Nous recherchons un administrateur technique polyvalent pour assurer la gestion, l’optimisation et le support des environnements de bases de données et de messagerie/queuing. Le candidat idéal possède une solide expérience en administration DB2 LUW, IBM MQ, Kafka, ainsi qu’une bonne maîtrise des environnements Linux/Unix et des solutions Cloud Pak (CP4I, CP4D). Ce rôle est essentiel pour garantir la performance, la sécurité et la fiabilité des systèmes critiques de l’entreprise.

• Installer, configurer et maintenir les bases de données DB2 LUW, IBM MQ, MQ Pub-Sub, MQTT
• Optimiser les performances des bases (requêtes, index, structure)
• Mettre en place des stratégies de sauvegarde/restauration et tester leur efficacité
• Mettre en place les infrastructures pour la haute disponibilité (DB2 HADR, MQ Active-Inactive)
• Gérer les accès, les rôles et la sécurité des données
• Surveiller les performances et ajuster les paramètres pour assurer la disponibilité
• Documenter les procédures et collaborer avec les équipes de développement
• Automatiser les tâches via des scripts (ksh, Python, Perl)

• Diplôme en informatique, génie logiciel ou domaine connexe
• Expertise en DB2 LUW, IBM MQ, MQ Pub‑Sub, MQTT, Kafka, IIB/ACE
• Bonne connaissance des environnements Linux/Unix et des outils IBM Cloud Pak
• Maîtrise des langages de script : ksh, Java, Python, Perl
• Expérience en sécurité des systèmes et des données
• Travailler dans un environnement Linux/Unix et Open Shift – aptitudes recherchées
• Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes complexes
• Autonomie et sens de l’initiative
• Rigueur dans la documentation et le suivi des procédures
• Collaboration avec les équipes TI et métiers
• Communication claire, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Citoyen canadien ou résident permanent du Canada, ou détenir la double ou troisième nationalité sans appartenir aux pays listés; évaluation de sécurité exigée

• Environnement de travail sécuritaire, propre et climatisé
• Rémunération globale compétitive
• Gamme complète d’avantages sociaux
• Horaire flexible
• Trois semaines de vacances dès la première année
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Régime de retraite à cotisation déterminée proportionnelle
• Accès à des services de professionnels en santé et à une salle d’entraînement directement sur le lieu de travail
• Activités sociales organisées par l’entreprise
• Accès sans frais à un spa de la région
• Centre récréatif privé accessible à tous les employés
• Rabais corporatif

• Programme d'aide aux employés
• Régime de retraite
• Heures d’arrivée et de départ flexibles