Responsable Ingénierie adjoint; e

Senior associate
-Chasseur de tête en Ingénierie & Manufacturing

Notre client est une entreprise industrielle suisse reconnue pour son expertise technique et son savoir-faire en conception et fabrication de produits mécaniques à forte valeur ajoutée. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, il recherche un(e)
Adjoint(e) au Responsable R&D Produits et Industrialisation afin d’accompagner le développement de nouveaux produits et l’optimisation des processus industriels.

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable R&D Produits et Industrialisation, vous jouez un rôle clé à l’interface entre le développement produit, les méthodes et la production. Vous contribuez activement à la structuration, à la fiabilisation et à l’amélioration continue des processus industriels, tout en participant à l’industrialisation de nouveaux produits.

Missions principales

Pilotage technique et industrialisation

• Élaborer, structurer et assurer le suivi des dossiers techniques nécessaires à la fabrication
• Participer au développement industriel de nouveaux produits en collaboration étroite avec les départements internes
• Coordonner et piloter les activités d’industrialisation (processus, outillages, moyens de production)
• Calculer et analyser les prix de revient, assurer le suivi des actions d’optimisation associées

Management fonctionnel et coordination

• Participer à la supervision des développeurs produits (priorisation, respect des spécifications et des délais)
• Contribuer aux revues de conception et accompagner les équipes dans les choix techniques
• Encadrer le service Méthodes et coordonner ses activités
• Accompagner le responsable mécanique dans la planification et la priorisation des actions

Méthodes, processus et amélioration continue

• Définir, appliquer et faire évoluer les processus industriels garantissant la reproductibilité et la performance
• Créer, maintenir et mettre à jour les articles, nomenclatures et gammes dans l’ERP
• Rédiger et maintenir les instructions de travail et documents de fabrication
• Analyser les postes de travail, temps opératoires et coûts, et proposer des améliorations concrètes
• Identifier, analyser et maîtriser les risques techniques, organisationnels et industriels

Gestion et conformité

• Assurer le suivi du budget annuel du service et contribuer à la rentabilité des activités
• Veiller au respect des exigences qualité, environnementales et santé sécurité
• Participer et/ou piloter des projets transverses impliquant les méthodes et l’industrialisation

Perspectives d’évolution

À moyen terme, le poste vise une montée en compétence progressive sur des savoir-faire stratégiques de l’entreprise, notamment :

• Compréhension approfondie de la conception de sous-ensembles mécaniques critiques
• Capacité à concevoir, définir et valider ces sous-ensembles de manière autonome

Profil recherché

Formation et expérience

• Diplôme d’ingénieur HES en mécanique, micro technique ou formation équivalente
• Expérience industrielle confirmée de 5 à 10 ans dans un environnement de production

Compétences techniques

• Très bonnes connaissances en usinage, mise en forme des métaux, traitements thermiques et de surface
• Maîtrise des outils CAO (idéalement Solid Works), ERP industriel et suite MS Office
• Connaissance des démarches LEAN / Six Sigma appréciée
• Compétences en programmation de robots et/ou machines CNC (ISO) : un atout

Qualités personnelles

• Esprit méthodique, rigoureux et structuré
• Capacité d’analyse, sens des priorités et orientation solutions
• Aisance relationnelle, posture de coordination et de négociation
• Anglais courant requis
• Allemand : un atout