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Impiegato/A Amministrativo/A Esperto/A; Fatturazione Ciclo Attivo
Job in
43122, Parma, Emilia-Romagna, Italy
Listed on 2025-12-22
Listing for:
LaRisorsaUmana.it
Full Time
position Listed on 2025-12-22
Job specializations:
-
Accounting
Bookkeeper/ Accounting Clerk, Financial Reporting, Accounts Receivable/ Collections, Financial Analyst -
Finance & Banking
Bookkeeper/ Accounting Clerk, Financial Reporting, Accounts Receivable/ Collections, Financial Analyst
Job Description & How to Apply Below
La Risorsa Umana, Agenzia di Selezione del Personale – Parma - per solida realtà del settore Metalmeccanico, ricerca IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A ESPERTO/A.
La risorsa inserita andrà a gestire il ciclo attivo e la tesoreria, interfacciandosi direttamente con il Responsabile Amministrativo e la Proprietà.
In particolare, si occuperà di:
Gestione Ciclo Attivo: fatturazione e bollettazione nazionale, CEE ed Extra-CEE
Elaborazione dichiarazioni d’intento, gestione modelli Intrastat e acquisti Intra-CEE
Tesoreria: gestione dei flussi finanziari e predisposizione settimanale del prospetto banche
Partecipazione alla riunione settimanale con la Proprietà e il Responsabile per l'analisi dell'andamento finanziario
Requisiti:
Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia
Almeno 10 anni di esperienza nel ruolo, con provenienza preferenziale (ma non esclusivo) dal settore metalmeccanico
Ottima padronanza del Pacchetto Office e dimestichezza con i gestionali aziendali
Soft Skills:
Precisione, capacità di analisi e attitudine al lavoro di squadra
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 8.00
-12.00 e 14.00 - 18.00
Sede:
Parma (PR)
Si offre contratto di assunzione a tempo indeterminato - CCNL Metalmeccanica Industria 13 mensilità. RAL da €30K + mensa gratuita (L'inquadramento retributivo sarà definito in base all'expertise presentata)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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