PMO Junior

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.

Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori:
People, Knowledge e Innovation.

Experis ricerca un PMO Junior
Come il tuo contributo farà la differenza
Come Junior Project Manager dovrai collaborare a progetti in ambito gambling attraverso le seguenti attività:

Collaborare con il senior project manager nella definizione degli obiettivi, del budget e delle tempistiche di ogni progetto;

Pianificare e controllare lo stato di avanzamento di più progetti in parallelo, utilizzando strumenti adeguati per il monitoraggio e la reportistica;

Gestire le risorse materiali assegnate al progetto, monitorando il loro utilizzo e la loro performance;

Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis

Laurea triennale o magistrale

Ottima conoscenza di Excel e Outlook

Gradita breve esperienza in ruoli simili

Cosa offriamo
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantire una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta
CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a

Benefit
accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo
Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearningpathe obiettiviannuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Modalità di lavoro
ibrida

Sede di lavoro
Roma - zona Tiburtina / Tivoli

Manpower Group promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI:
Experis e le altre Società di Manpower Group garantiscono (ai sensi del

D.Lgs 198/2006,

D.Lgs.
215/2003 e

D.Lgs.
216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidati sono invitati a leggere l’informativa Privacy disponibile su www.

Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.
46 del D.P.R. 445/2000

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